首先大家来感受一下下面的这些文字——
阿里巴巴突破1207亿营业额，马云回复一段话，励志却有些残酷：“任何团队的员工，都必须学会在没有鼓励，没有认可，没有帮助，没有理解，没有宽容，没有退路，只有压力的情况下，一起和团队获得胜利。 成功，只有一个定义，就是对结果负责。 如果你靠别人的鼓励，要别人监管下才能发光，你最多算个灯泡。我们必须成为发动机，去影响其他人发光，你自然就是核心！”
一下子还真找不到合适的例子了，先举这两个～
大家对这类文字熟悉吗？没错，这经常会出现在公司领导的“神之转发”中，或许是几篇经典公众号文章，或许是一张朋友圈截图，抑或是一段意味深长的文字……其实最最可怕的，一篇转发过来，领导不会告诉你他转给你看的目的是什么，常常吓得我都不敢接话。
今天我在看到一条很平常的转发后，突然就有点小不开心了，我就开始想，我觉得光想有点亏，我赶忙跑过来就开始了我正儿八经的发牢骚。
我就开始想啊，这些前人的经典案例发出来后，到底是想告诉我们什么呢？
创业必定要走很多弯路，我们要坚持呀？？？
或者是因为自己正在经历一些类似的过程，感觉找到了共鸣，觉得很欣慰——你看吧，大公司都是这样，我们已经不错了？？？
没有天下掉下来的馅饼，我们必须比别人更努力才有可能会成功？？？
大家加油干，我们总有一天也能绽放耀眼光芒？？？
应该不会想说的是——傻逼，不要妄想了，人家都没成功，你怎么可能？
看来我看到的都是不好的一面，所以我开始了深思，别人的经历和经验，到底能给我们带来什么？到底是正面的激励更多，还是负面的打击更多。当然有人会说：“这些东西大家看到的都是一样的内容，但是能产生什么样的作用，那就看你自己内心是怎么在解读这些内容了。”
不是吧，我当年学语文的时候，我一个那么喜欢语文课的人，我做阅读理解的时候，觉得我理解得很到位了呀，但是老师还是扣了我的分，原来作者意味深长，怪我才疏学浅没有理解到呀。现在不是考试了，你给我看文章，就不能直接告诉我答案吗，还要我自己猜吗？我猜错了怎么办，那不就耽搁你转发这个正能量帖子的初衷了么，操碎了我的心呀！
好了，话说回来，当领导转发之后，明确告诉你，这就是给大家看，激励大家的，这个时候我会怎么想——老板，我们创业这么久，感觉都是踏踏实实做事情，这些大风大浪的好像跟我们不是一个次元的也，他们做成功了，说什么都对啰，即便没有成功，那是大企业创始人说的话，肯定也不会差。看了之后我们也不能照抄照搬，我们还得面对现实，做我们该做的事情，这些大道理现在大家随便上网都能看到，时代变化那么快，我有点怕怕呀。
说了这么多，我都有点累了，不想吐槽了。老板的一片好心，我是理解得，以前每次看到这些转发都会很重视，要么是觉得有干货要好好学习，要么是觉得说得在理很受鼓励，很是感动。但是当我几乎每天面对这些“神转发”的时候，我可能真的是有点免疫了，不像刚出校门时那样活力十足。
作为一个责任心较强的人，我觉得没有这些转发我也能好好工作。作为一个没有责任心的人，估计天天接受这些洗礼也不会浪子回头。所以，亲爱的领导，敬爱的同事们，不要互相转发了，我们一起分享一些快乐，谈论一些时事，回顾一下过去，展望一下未来，用实际行动，代替这些让人差点犯尴尬癌的“神转发”，大家意下如何。
（本文是我一时冲动所写，可能三观不正，可能措辞有误，如有雷同，绝对没有针对谁的意思，我依旧希望阳光散满大地～）
