入职新公司没多久，跟新同事之前却混的已经熟悉了

我不知道是不是每个公司都有那样几个嬉闹八卦的同事，全公司上上下下无所不知无所不晓

厕所里谁说了谁的一句坏话，茶水间哪个技术男碰了哪个短裙妹子的腿，下班之后谁跟谁去吃宵夜了，这些明明是藏着偷摸干的事情，却都在一夕之间通过那位同事的嘴巴，一一外泄

我入职第一天的时候，不太好意思去主动跟别人一起去吃饭，所以午饭自己点了外卖，正准备吃的时候，那位同事过来，简称她小安吧，小安过来坐到我旁边的椅子上问我“你今天新来的吧，跟我们一起出去吃吧”

虽然订了外卖，但是不想拒绝她，所以把外卖收起来午饭跟她还有三两同事一起去吃的，餐桌上大家很照顾我是个新人，客套的讲话，小安却一直再问我，你有没有男朋友啊？你多大了啊？家是哪里？

在得知我还单身的时候，眼神立即向一起吃饭的男同事漂过去，挑着眉说“你们抓紧呐，时机不等人呦”，那顿饭我着实很尴尬，不敢抬头看那几位男同事，毕竟第一次见面，名字都不知道，却被人这样讲，心里不是很舒服

不过也托了小安的福，我很快的融入进集体，后来，小安问我“你工资每个月能拿多少？你们设计师的月薪高的不得了，我们这样的小白运营每个月的钱只够温饱”

入职的时候，HR就说过，公司禁止讨论工资，但是她问了，我就说“刚好够花，我每个月花的不多”

小安立马接道“你是本地人，这里的房租你是不知道有多贵，贵得离谱，哎，不知穷人苦啊”

我解释说自己也是在外租了一间房子，没有跟爸妈住在一起，只是偶尔去他们那边，觉得自己需要一些私人空间

小安道，不是很了解你们城里人，那么注意自由跟情调

我没有再答话，后来她再来问我一些问题，我就尽量顺着她的意思去说，有时候知道她一个人在外打拼很苦，没人倾诉，我比较有耐心，可以听她说

有一天去公司去的比较晚，整个公司都很安静，我们公司是整个的大区域，没有分部门，人不是很多，所以所有人一起办公，那天的气氛很奇怪，平常本来大家都很放松，但是那天大家都很紧张的坐在自己的位置上，盯着电脑，但是又都在左顾右盼，窃窃私语，我疑惑的坐下之后，问旁边的同事，同事先是用手指抵在嘴唇上示意我小点声，接着传纸条给我，说有人举报了部门经理

我们公司等级十分不明显，总共也就两个经理，一个技术部门的老大，一个产品经理，都是公司的骨干跟元老，平常大家经常一起吃饭，玩游戏，没有任何的上下层标识，而且两个经理平常都没有架子，除了摧绩效和开会，大家也没有把他们当作经理看

我正疑惑着，老大CEO在办公室走出来，后面跟着小安和产品经理还有一个HR，我突然有点明白是怎么一回事儿了

这时老大发话了“早上我办公室桌子上有人放了一张举报信，在这里我向大家解释一下这件举报信的缘故”

大家都比较认真的听，有的同事站起来以表尊敬

“这封举报信是封匿名信，但是信纸却是咱们公司的HR的信纸，我之所以知道是因为这信纸是财务专门买给HR的牛皮蜂蜡的，专门用来给国外的合作人手写文案的，我问了HR，信不是她写的，但是信纸确实少了，想必写信的人也不会用，蜜蜡的信纸要用专门的笔才能写上，所以写信人写到了信纸的背面，刚才调了监控，投诉信是运营部的小安写的，让她解释一下为什么写信吧”

小安一脸天不怕地不怕的表情走出来“同事们，我来公司快17个月了，大家都很熟悉，但是我一直觉得公司有一些不公平的地方， 咱们公司有全勤奖，一个季度一千块钱，钱不多，却也是每天自己起早贪黑的成绩，但是咱们的经理，HR和财务，从来不按时上班，有时候来办入职的同事都要等HR办入职等一个上午，下午的时候，不管咱们是犯困还是难受，请假就扣钱，但是经理、HR和财务说走可就走了，他们为什么不用考勤，为什么请假不扣钱，还有，节假日为什么我们的福利是三百，经理的福利就不说了，HR和财务的福利为什么是五百，为什么比我们多，我这次举报，是为了提升我们大家工作的待遇和心情”转头对老大道“老板，我不要求你一视同仁，我但求公平”

有些同事敢怒不敢言，但是听了小安这席话心里多少也是有点激动，经理的职位不是一般人可以上去的，但是HR和财务也跟大家一样是普通员工，为什么还会有特殊待遇

老大这时候说“小安，你写的信我也认真看过，之所以开诚布公的跟大家谈论这件事，就是要解决”

说着回头指了指产品经理道“公司成立三年多，经理他是合伙人之一，之所以不是CEO是因为当初他投的钱没有我多，所以屈居经理，待遇不一样当然很正常，因为付出的不一样，他我就不多说，相信大家都明白，至于HR和财务，他们的工作要比你，小安的工作辛苦很多，公司是讲人情味的，你觉得你辛苦，只是因为你还不够强大，消化不了你学到的东西，所以你才会觉得公司不公平”

小安道“老大，我一直没有觉得HR跟我们有任何区别，我没有要求薪资一样，各行各业有各行各业的标准，我只是说在大家看得见的地方能否公平一些”

老大说“哪些地方？福利方面？”

小安说“对，就是福利，你不知道每天下午三四点我们还吭哧吭哧上班，而他们就拎着包下班我看在眼里多生气，公司招人不用他们，他们每个月除了算考勤和发工资，哪里比我干的活多呢，现场的同事我相信跟我有一样的感受，只是他们怕丢工作不敢说而已"

老大皱眉问“你不怕丢工作，所以你敢说”

小安没有接话，老大接着说“你以为的这个社会的不公平，都只是因为你是弱者站在低处抬头看的原因，还有你说的那些不公平待遇，那些都只是你认为的不公平，可那些都只是比你厉害的人理所应当得到的，你看不到他们做了什么，你只看到他们得到什么，你用更多的时间去揣摩另一个人的生活，那么忽略的是你自己的时间，时间不是用来打发的，是用来积攒起来抹平你认为不公平的事情的，这件事情大家心里都有数，HR和财务那边如果有不合适的地方，我会做一些调整，我不希望公司有任何秘密，大家不要都放在心上，工作吧”

事情就这样了结

小安被教育一顿，但是依旧愤愤不平，我劝她说不要去比较别人，哪怕一个公司的同事，万一HR是老大的小姨子也说不定呢，小安突然哭了，她说“我毕业两年了，事业还是没有起色，我着急，我看不得他们没我努力还比我强，我学长告诉我这个社会是分黑白的，但是在这个社会明明就是黑白不分”

 我问“你怎么就知道人家没有你努力，财务都是硕士毕业，他们在学校里牟足了劲拼一把，出来自然混的好，起点不一样，你谈何公平呢，总之自己做自己，别去攀比就好了“

半个月后，小安离职了

小安年纪小，但是这样横冲直撞的性格并不是好事，写匿名信还想要嫁祸到别人头上，这样的心机却也高深

从始至终同事们都没有说话，我也没有，我只是觉得公司的规章制度没有对错，当你足够厉害的时候，也不会去计较那些微不足道的事情了

有些话不要乱说，有些话千万别说，有些话别对别人说，有些话别对自己说