最近和女朋友讨论到工作问题，她说自己的职业生涯有些迷茫，身边的人和事对于现阶段的自己更多的是陌生和不安全感，这里我总结一下自己八年职场的经验。
学生思维和职场思维
学生时代我们用成绩说话，学习、读书、考试，这是一条线性的路径，从A到B它是单一的方法，我们努力地学习最后会得到老师的表扬，家长的喜爱等等。
职场，不是如此，如果要做比喻的话，更像是一张蜘蛛网，这张网的中心放着你想要的东西，中心一点，需要周围的网保持平衡，一丝一线必须织的扎实有力，以至于“外力”作用在这张网的时候，不会撕破，从中心展开来8个方向形成一种“势”，兵法有云：“围而不攻”，把8个方向的“势”做好功课，那么你想要的那个“中心”就会乖乖投降。
8个势是什么
1、专业技能的“复利性”
我们都知道，钱是有利息的，同理，知识也有利息，通俗来讲的话就是——经验。我们总是会在职场上犯错，但是有的人一犯再犯，有的人却能反复的琢磨，这个反复的“琢磨”的行为背后，就是“刻意练习”，我们都知道一万小时理论，古话说：“为学日益，为道日损”，如果我们从现在开始每天有意识的花时间去反思自己的职场上的优缺点，“每天+反复琢磨+利息=总量”日积月累的这个总量是非常惊人的，不信你问卖油翁。
2、有意识地处理人际关系。
中国人是活在关系网里的民族。这种根深蒂固的文化，有时是我们民族的骄傲，但有时也是一种羁绊。
“你这么厉害，帮我做一下吧”
“哇，发奖金了你请大家吃个饭吧”
“小万，你比其他人的工作能力都强，这事你来办吧！”
这些熟悉的意境背后有一个很重要的逻辑——中国的职场里事情和人情是叠加再一起的，它就像一碗方便面，面和佐料总是搭配在一起才会更好吃。同理，事情就是面，很多人认为把事情做好了就可以了，这样的人往往就会遇见上面说的那些场景，其实一碗面没有佐料也很难下咽，这就是为什么工作干不好的原因，在中国的职场里，不要忘记放“佐料”。
3、做好中国式领导的好员工。
为什么说是“中国式”领导，因为在我们的历史文化里有很多的元素，等级意识，人情往来，拉帮结派…这些从封建社会延续下来的恶习，它们虽然来自于遥远的过去，缺依然影响着此刻的现代人。
所以，如何拿捏好你的上司和你之间的关系和距离，是需要细细地琢磨的，既要做到把事情做好没有怨言，也要做到领导有面子，信任你，对你放心，这是一门学问。
4、懂得合作。
我们这个世界从来都不是单打独斗形成现在的世界，而是靠合作。 懂得合作，并且懂得如何与他人合作是非常重要的。
也许有人会问，别人不愿意和你合作怎么办？其实是有办法的。
我们作为人，是人就有需求，如果要分类的话，我把它分为，物质需求，社交需求，感情需求，存在感需求，求知需求。这些需求是需要我们在日常的工作中细心地观察这些朋友的需求，根据不同的属性提供他们不同的价值，给予他们最想要的，他们自然会来帮你，这不是什么厚黑学，也不算丛林法则，这就是合作的基本规则，我们从幼儿园与其他小朋友交换玩具的时候就明白。
5、知识、信息、思维的储备。
举个例子，“一杯温度为0度的水”这一句话里，水到0度会结冰是知识，0度的水被装在被子里是信息，我们要用这一杯0度的水去干嘛？做冰块、制冷、降温，这些是思维。知识、信息，思维三根针要反复的打磨，最后用一根线一以贯之，这就是我们最后要到达的目标。
6、正确的认识时间。
“最后能成功的人，他总是站在时间这一边”。万物更替，周期变化，大到自然，小到花草树木，都在时间的年轮里。月盈月亏，花开花落，潮起潮落，这些都是需要时间的洗礼。而作为灵长动物的我们，总会有速成，速赢，速达这种不切实际的想法，这种贪念或者妄念也是影响我们走向目标的阻碍，我们要懂得时间是作为一个朋友在陪伴我们成长成熟，我们却总想着一蹴而就，揠苗助长。沉下心来，耐心的去最一些事情吧。
7、投资自己。
第一次接触到这个词的时候，我有些不屑，什么？还投资自己？你自己有几斤几两，还真把自己当个大人物了？ 到后来我似乎理解这个词的意义。
创业的人总说自己没有钱、人脉，资源，最后导致了他创业不成功。其实，在我看来，这些都是为自己不成功所编造的理由而已。创业最重要的依然是人，是人本身。
为什么有人能够做到从0到1，而不是从1到2甚至到100？因为他们懂得投资自己，如果投资自己成功后，那么你就会有1这个基数，剩下的就是反复的复制这个1，最后你收获了100、1000…而大部分人从一开始就从0到1这个节点打起了退堂鼓，最后以失败告终。
如何投资自己？
《从0到1》里面有一个很经典的比喻，我们要做的不是准备好所有的原料，一次性把火箭送上天，而是应该像开车一样，到达不同的位置后反复的调整方向盘，从而找到方向，这样我们才能走的更远。
8、不做聪明的大脑，去做一支勤奋的笔。
好记性不如烂笔头，是我们从小学到的一个句谚语，表面上看是说做好笔记功课，比用大脑记忆来的更实在。同理，这句话引申开来是在强调“想”与“做”的关系。
这个世上聪明的人那么多，为何成功的人只有那百分之20呢，在我看来，如果我们作为一个“智者”一样去思考，去琢磨，去规划，去反思，最后一步都没有实施，那么这对整件事毫无作用，再好的方案，没有落到实处的去做，都是白搭。
那些“愚人”为什么能成功，因为他们的方法很简单——去做。
只有做了，那么结果会在第一时间反馈给我们，这样来看，这种方法是最高效也是最精准的，那些想破脑袋想得到方案的人，总会被事实的情况直接打脸，这就是不去做的结果。
这个时代，行动才是巨人，语言都是矮子。
这八点是我工作8年所总结的经验，希望对你有所帮助，有人会说，干事业可真难啊，一份工作真不容易啊，可不是吗，我们既然选择了目标，那么就应当风雨兼程，经历的越丰富，人生就会越精彩，人生百态，祝你好运。
