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欢迎大家一起来学习人际交往，人脉变现的功夫。今天要教大家的内容是如何有效赞美才能夸到对方心里去的赞美功夫。其实，一提到赞美啊就比较容易让人想到拍马屁，一提到拍马屁啊就容易让人觉得虚伪。其实赞美不等于拍马屁。作为一名习惯含蓄的中国人，没有人喜欢拍马屁。也没有人喜欢拍马屁的人，但是人人都喜欢马屁的感觉，而这个马屁感觉跟马屁是两个概念。给人马屁感觉，就是通过有效的赞美，拍的，还不让人看出来写的跟没拍一样，还能让对方有一种如目春风的感觉。这才是夸人与无形的赞美功夫。而赞美又最忌讳虚情假意，刻意恭维。赞美技术也是分优劣的，让人一听就觉得很假或者有违心的感觉，那这种赞美还不如不赞美。一些刻意明显的赞美往往会容易让人联想你是不是另有所图。所以赞美要讲究任务细无声，嵌入式的表达，潜移默化的。往往更容易让人接受。那么在讲到九个有效赞美方法之前呢。不妨先了解下到底怎么赞美才会显得够真诚。如果强壮赞美显得够真诚，一般要符合两个必要条件。首先，第一个条件就是他有你没有，第二个条件就是你真心很羡慕只有这两个条件同时具备的时候。夸人才会让人觉得很真诚。比如说你胖他瘦。同时呢，牛特别羡慕对方的身材。在这种情况下，夸他我真羡慕死你了，身材保持的这么好，简直让我自卑死了，这种夸奖的没有问题。

可是，如果他有，你也有，你，即使很羡慕，也不能轻易的去夸他。因为会遭咸，让对方会怀疑你的动机。举例说明，他穿了一身新衣服，你也穿了一身新衣服。相当于他有你也有，更有特色，你上来夸他哟，你这件衣服不错呀，对方可能心里会想。想强调自己的衣服好看吧是不是想让我夸你对不对？这就是在提醒我们。两个条件同时具备才会让人觉得够真诚，同时呢还不真心羡慕的也不能随便句话。就像曾经有一个学生听完我的讲座，突然跑到我前面来，用非常崇拜的眼神看着我，非常激动的表情。上来，给我来了一句哭笑不得的夸奖，卢老师，您讲的太棒了，嗓子都讲哑。当时我听完了之后，我当时不知道什么感觉，我是欲言又止无畏杂产。为什么嗓子都哑了？这种东西值得你那么崇拜吗？对吗？你前面刚强调我讲的太棒了，我本身还觉得挺不错，你加的后边一句你什么意思。对吧，所以这就是多说半句可能会化舌天足，因为嗓子都哑了，这很难让人真心羡。所以夸人一定要讲究总结一下，怎么夸人才能显得够真诚呢？就是他有你没有，同时你很羡慕的东西。两个条件同时具备，再夸奖才会显得更真诚。掌握了怎么赞美才真诚的前提，还要掌握赞美的具体性技巧。接下来给大家九招赞美的功夫，让大家把赞美的魅力发挥到极致，至少可以做到夸到点子上，夸到对方心里去。那首先，第一个有较赞美的实战技巧就是借助第三方，咱们要知道面对别人直接直来直去的赞美，多数情况下会让人有所防备。

所以呢，借助第三方就在美别人的时候，往往更容易让人接受，也更容易让人感受到你真心的欣赏。这算曲线，救过让对方感觉良好。咱们举例说明，如果卢老师给你们讲课，你讲座之后跑到前面直接对我说。你的演讲实在太棒了。你看你这种直来直去的表现，通常会让我觉得你这是不是有意恭维，估计是不是有问题。我当你真的来那么一句，老师有个问题要请教你一下，有个忙需要你帮一下，你看你将一说了之后，你刚才的赞美立刻失去效果。还会让人觉得你这个人有点虚，那怎样的赞美才会让对方更容易接受一些呢。你可以借助第三帮啊，比如可以在老师将走而未走出房门的时候，或路过你身边的时候，你趴对象旁边的同学跟旁边同学来那么一句，我就纳闷了，咱怎么就没有卢老师这种口才呢。说这些话的时候还带了一些羡慕崇拜的遗憾感，关键是让我听见。你仿佛是说的无心，但是听见后我会不会很爽呢？当然会，我会认为你是真心崇拜，才会带我背后去说我呀。对不对，说的还都是好听的，你也可以在一群人问问题的时候，在旁边观察卢老师的回答，找准时机跟旁边人说。哎呀。我怎么就没有想到呢？咱怎么就没有理解到卢老师这种层次呢？还是卢老师厉害，还是卢老师专业？嘿，你说说这一类的话。关键是通过第三方的赞美还能让当事人听见，当事人一定听着非常爽，当一能养成这样的意识，通过第三方，哪怕是当事人不在场，你常在人背后，对别人赞美有加，传入当身的耳朵里，也会让人觉得更真切。

同理呢，要在别人背后说坏话，传入当身耳朵里，也会让别人觉得更真切。所以要多借助别人说好话呀，借助第三方赞美人的方法在当时面前也同样使用，尤其在多方出现的场合，如果你用好了，还可以起到一键双雕，一件多雕的作用。比如在酒桌上敬酒的时候，面对合作方老板，你可以这么说，张总经常听小刘跟我提起您雷里风行和敢为人先的风格和气魄。今天您可让我见到大伙人了，小刘，跟我们的工作对接中啊，我就能看出来，您这是强降手，下无若兵的。我这以后得多向您学习，来这杯酒敬您，你看，你说完这番话的时候，张总一定很爽。小刘也一定很感激。对于小刘有没有提过张总，雷丽风行的风格和气魄已经不重要了。这就是见小刘的话夸张总最后一键双雕有种用好了还能一键多条。比如张总经常听我们王总提起您不说别的，就单单通过您公司赵经理跟我们几次完美对接的这种工作表现，我就能发现您的领导力真的是名不虚传，难怪您的任何场合大家都那么尊敬您，所以作为我完备，我必须得敬您一辈，希望以后。多向您学习，你看，把你的王总也夸了，把对方的赵经理也夸了。把现场所有人尊敬他的一面也夸了，你看，这就叫一箭多雕啊，借助第三方。对吧，你同样也可以用这样的话跟对方去夸对方的徒弟以及对方老张。我跟你这小李接触过几次，我发现你这个小李呀可真是你一手带出来的好徒弟呀。我太羡慕。

你了，你有这么好的一个好弟子，说实话，真的，我通过他的工作表现我发现他跟你一个样，做事干净利落，从不拖泥带水。我喜欢来，为你能交出这么好的徒弟，咱们干一位，来，小李一起来吧，干，你，看，俩人同时被你夸了。对吗？参加朋友的这个母亲的寿宴，有些时候你也可以什么现场来那么一句发挥呀。难怪你平常人缘这么好，我来了之后我才发现原来从妈妈开始就是好脾气。对吧，参加他奶奶的寿宴。我真羡慕你们家基因原来从奶奶开始就是大。美女，你看，你说这些话，现场人是不是所有人都被你夸了，对吗？这就叫借力打力，借助第三方。学会使用了吗？现实生活中，我们每一个职场人都应该善于应用这样的赞美技巧。那第二个有效赞美的方法呢，就是具体化强调，越具体越强调局部特点的。会显得越真诚。每个人其实都不太喜欢毫无根据的空洞的赞美。像你长得真漂亮，你真帅，你太棒了等等这类话呀，实在是让人兴奋不起来。这些泛泛的赞美有时反而会起到坏作用，会让人觉得你很肤浅或者觉得你。有目的，所以我们要学会摆具体的事实而不要受空洞的结论，缺乏事实依据的结论型赞美往往会显得。很肤浅，很难起到走心的作用，这也是赞美抗药性提高了的缘故，所以要想走心。教学会挖掘走心的事实，比如，你用事实去推荐人，如果你向上级推荐个工作认真的伙伴，你当着上级面去夸你的伙伴，他真是一个工作很认真的人，你看这句话叫结论。你上级有感觉吗？被推荐的伙伴有感觉吗？有，但都不深，即使你再带感情去说这句话也都没多大用。

但如果你补充一些具体事实呢，比如这样说，他是我们部门在数字上极其严苛，连标点符号错误都不放过的此刻下。我们的教练工作交给他一直是临出错率，这样一来，被推荐联合上级。是不是都会有更深刻的感受呢？这就叫具体事实的力量，要知道有事实的说法才会更有说服力。你说我长得很帅，我感受不到，因为没有事实做依据，但你换个说法，我发现你的鼻子跟刘德华一样也是鹰钩比你尤其是侧脸的样子。最帅了。哇。这感觉就不错。为什么？因为你在陈述事实，事实往往更容易让人有感觉。对吗？就像你面对，有些女孩子可能会问你一些无理取闹的话题，你爱我吗？有些男孩子不知道如何招架。回答爱吧他觉得敷衍。回答不爱吧他跟你分手。为什么这两句回答都没有效果因为爱。我不爱。这都是结论，不是事实。你还不妨直接跟他讲一个事实，让对方更有感觉。你这样跟他说我不知道你为什么这样问我，我只知道我妈妈不太喜欢你，但为了跟你在一起，我已经一个月没有理他了。你说我爱你吗？ok，当然你和他之间让他感动的事实蛮多的，你可以拿出。最让他感动的某个事是牵动对方的情绪呀。我不知道你为什么这样问我，我只知道每次在你生病的时候都是我最紧张的时候。还记得去年你那次生病我得被你去医院，我甚至放弃了自己钟爱的足球比赛，你说我爱你。这就叫事实的力量，所以一定要讲，养成讲事实的思维，只要事实讲到位。

结论对方自己能得出来，除了用讲事实的思维让人觉得更真以外，具体化的强调局部特点同样也会让对方感觉更真切。你笼统的挂人好看就不如说，我，就特别喜欢你那双炯炯有神的大眼睛。这样就更具体，也更有真实感，你概括的夸人时尚，就不如说你穿衣服真讲究。就光里侧肩造型的设计就够能衬托你的品位了，你可以夸对方衣服的款式很特别，颜色是流行色，哪怕是衣袖，纽扣的样式都比概括的夸对方时尚。好的多？对吗？曾经有一个中国官员带着夫人出席一个酒会，遇到了一个外国朋友，西方人夸的是比较直接的为了表示友好，你西方人上来就当着官员面来了一句，你的夫人太漂亮了，verybeautiful。而咱们中国人向来韩剧呀，官员上来就回了一句哪里哪里本身是一句签账的话，就被老外理解成维尔维尔。啊？都是哪里好？对吗？那位外国人马上就很紧张，急忙补充说，你的老婆头发怎么怎么好皮肤怎么怎么好身材怎么怎么好衣服怎么怎么好抱抱怎么怎么好。没想到这些具体优点的具体描述，对官员而言又郑重下怀，在谦卑含蓄的习惯趋势之下。官员又条件反射的来了一句，哪里哪里那一刻外国友人蒙圈了。那第三个有效赞美的注意事项就是一定要注意及时的好评，越及时的赞美会越让人印象深刻，越领先的好评往往越有效。越及时越有效，就是在提醒我们在美人的时候要抓住时机，对他的进步也好，美好的一面也好。

越早的赞美，越容易让对方有所触动，因为赞美的人越来越多，当事人就会有一定的赞美麻痹。反应对一用的赞美就越来越没有感觉，你在迟来的赞美就会被淹没，效果呢也会被打折。甚至其反作用绝对说明想找你的女朋友，假设你给他买了件新衣服，告诉他所有周围的同学，第二天在你女朋友穿新衣服上课的时候不要理他，不要再美他，大家都这么冷漠的话，一天下来。你女朋友可能就会发疯，会郁闷死的，为什么？因为人有好的一面往往都更希望。所有人对他的肯定既然得不来肯定，他就会觉得自己是不是有问题，对吗？他穿了一件自以为很漂亮的衣服，上课竟然没人理他。是不是自己哪里出了错，哪里有毛病啊？所以在人最需要赞美的时候，及时给好评。是就是及时的给予了对方想要的满足感和优越感，人家会印象深刻，甚至有感机制性。你说当时在该赞美是没赞美，隔的十天，半个月再赞美说，哎呦，你半个月前穿的衣服挺漂亮，你这算什么意思呢。基本上这种说法就让人觉得你太虚伪了吧，就是认为你肯定心里有鬼，或者有事要找人帮忙，对吧。好听的话越其实越有效啊，尤其是在谈恋爱的时候，你要有一双发现美的眼睛，发现对方有任何的改变到勇敢的去赞美。否则这个赞美的机会被你的情敌抢去，那你可就开吃亏了。那第四个有效赞美的方式呢？就是找冷门，期待指夸。找冷门期待就是在别人经常夸对方的地方可以想办法避过夸一些对方还没有免疫的。

冷门的他所期待的地方，比如人人都夸他长得漂亮，他颜值确实不错，那你再夸的漂亮他已经免疫了。他不会有感觉，自然也不会领情，可如果你能夸他，除了漂亮之外还有一种好处法，夸他还能创作。能力好，夸他做饭做的好吃，夸他的歌还唱的不错等等，这些都是找冷门，期待。别人不常夸的地方，女智夸才可以给对方留下深刻的印象，也算迎合对方的期待。曾经王凯上节目当时同大维做主持人，当时介绍王凯上场之前呢，他就狠狠的。画了一番王凯的低音炮唱歌的功夫，以及他修长好看的双手王凯通过琅琊榜伪装者等几部作品大。演技是字不用提，所以呢说明了佟大为呢是这样大基础开局的啊。王凯不仅演技好，颜值高啊，最重要的是，他还有另外两个特别的优点，你看。这样的说话方式往往会让人很有满足感，很有优越感，其实在流行跨界的今天，就像王平是神坛的，不会炒菜的裁缝不是好司机一样。斜杠青年越来越多，每个人都有自己的冷门优点，期待别人来发现并赞美。所以你要想办法众筹。新客联系微信501863613。善于观察和和调研，发现了之后就要想办法跨过去。换句话说，咱们这个方法也可以称之为箭走偏峰，别人夸你好看，我偏不我就夸你好看的人我见多了，但我从来没见过像你这么漂亮还这么独立的。女人或者你完全可以靠脸吃饭，就偏偏非要靠才华。真心佩服呀，别人夸领导的事业成就，我偏不我就夸。

领导啊，您事业做的这么大，家庭还照的这么好，真的是羡慕死我了，我能像您一半就不错了，对不对或者像您。这样的才是真正的人生大赢家呀，对吗？或者是什么？真没想到像您这这种级别的人还会亲自下厨把菜炒得这么好吃。对吗？或者夸你的领导这个车技好，甚至夸你的领导歌唱的好等等等，这都是冷门期待呀。见走片缝也许会让人让你和对方的这个私人距离。因为你会让对方认识到，还是你懂我。那第五个有效赞美的方法就是从否定到肯。定的赞美，从否定到肯定，可以理解为我们平常所说的育阳先艺，比如现状，对方紧张，有压力感再把对方。捧起来，鲜花怒放，通过情绪波澜的制造，会让对方被肯定的兴奋感更加加深。首先，你从否定到肯定的第一事就是否定自己，肯定对方。若人，那分三层，上层人呢？一定是人。人高的，善于发现别人长处的人，通过字典自嘲，捧高对方的赞美方式。往往更容易去人至长，不无己之断，只要相谈甚欢，偶尔拿自己不如对方的地方跟对方去比，制造对比性，反。也会让对方有一定的优越感，并且还能让人感受到你的谦卑而不是自卑，那你就自然。赢得好人员了，在工作上使用这张常常能让你更受欢迎。举例说明一样，夸，在一个人的世界上比你强，你可以这么去讲。我怎么就不像你那么有韧劲和远见呢？当初要向你学习就好了，或者是我真佩服你当初要有你一半的努力和能力，我现在也早，甚至加薪。你看这种酸出的感觉往往会让对方有一种被肯定的感觉，你这样去说就是否定自己肯定对方，让对方确实能感受到你是真心佩服对方的。

努力和能力，对方被肯定的感觉往往会更深刻，从否定到肯定的第二种赞美方式就是否定别人肯定对方。这不是在教你说别人坏话，而是在告诉你通过让对方和其他人巧妙的对比以让对方更有优越感或者被重视感。因为没有对比，就没有凸显，有一次我在北京理工大学做完演讲之后有一个学生。他非常谦虚，他请教问题的时候，一再的请我坐下再回答，他专门蹲在我旁边，表现的非常谦。那时候呢，我跟他说了一句，当时说完了，之后我记得，后来他还给我发了一条非常长的短信。看来，我对他的夸赞之词对他起到了深刻的影响。我记得是这样说的，我遇到过这么多学生，向我问问题，还从来没有遇到过一个向你如此谦虚的学生。尤其是大一的孩子。在加油。我看好你哦。当我说完这句话的时候，相信对方那种被肯定的感觉层等一下就上来。这句话我进行了两重否定，一我否定的，像问问题的大部分。人不够像他谦卑，同时我否定了对方大部分的请同龄人，所以这样的话对方那种被肯定的感觉就会更加深刻。难怪那天晚上给我发上千字的长短信来感谢我，看来这句话是真的起到作用。所以，真的是良言一句三冬暖的，用好的方法多鼓励赞美他人，说定你的赞美能改变一个人的人生观。人生轨迹从否定到肯定了第三是赞美方法就是否定过去肯定现在。否定，现在肯定预期从时间轴上来个育阳献艺。比如说你一假期会来看到老同学的变化，你可以这么去评价他。

才一个假期，你的建设成长真的是让我刮目相看，到底是见过世面的人呢。你通过这种否定过去，肯定他现在的跨法，会让对方深刻感受到你欣赏他的进步。他感觉一定很爽。有次我在上沟通课的时候，问同学们，感觉平常自己比较自卑的同学举手。花了一下一半人全举手，吓我一跳，然后呢，我就专门挑了一位一看就很自卑的同学，让他上台。我让大家呢，从否定到肯定，用这样的句式给眼前就是同学一点信心，有一同学就说的非常好啊。你可能过去一直很自卑，但你至少敢于举手并上台的行动就代表着你这么努力的让自己变得自信的路上。相较于那些只会自暴自弃的人，你简直就是榜样。所以你未来一定会很有出息。你看。多好的鼓舞啊。这就是从否定到肯定，学完后要学会活学。活用那第四种从否定到肯定的赞美方式，就是否定一切肯定对方人而不伤害其他关联角色的感受，在某个限定领域内，你强调对方在这方面是你最崇拜唯一佩服的角色。往往更容易让对方感觉到位，比如当表示对对方的足够欣赏或者仰慕，可以这样说。在某某方面没人比你更有话语权了，或者在某某方面我最看好的就是你了。会在某某方面我只佩服你，你看通过这样的话强调了对方的最高地位或文性，无法替代。这就极大的加深了对方的那种被肯定的感觉，对方便会对你印象深刻。除了表示清场或仰慕，在表示信任方面，也同样可以采用这方法，加深对方被肯定的感觉。

比如在某某方面，我只信得过你，我只信任你这种用足够肯定的语气强调谢谢的话术。也会让对方更容易给你表现的感觉油然而生，在某某方面，只有你让我放心。这也是对对方极度信任的表述，这在非常时期往往让人感动不已，从而愿意赴唐导。当初毛主席的那句你办事我放心，简直就是对寿命之人最佳的赞美和。其实这总共也就六个字，但这六个字呢意味着信任的力量。会让人这个用百分120的努力去珍视这样的主图包括毛主席写。彭德怀的六言诗里提到，谁敢横刀立马为我彭大将军。这就是最佳的鼓舞，是赞美呀。当然，还有一种话说，就是在过去多年的时间，比如说在哪些方面。对我人生影响最大，只有两个人，一个是某某某一个就是你，对吧你看你强调的在过去多少年的时间，并且在某个领域。最重要的两个人，对不对你把对方就放到最重要的高度，第一个某某某一定是你生命中非常重要的角色。啊，这就让对方一下子可以认识到自己的角色竟然这么高，与你生命中最重要的人签名。对方被肯定的感觉就会更深刻一些，这就叫从否定到肯定。的第四种，要否定一切，肯定对方。我曾在一个酒会上遇到一个喝的还没有完全烂醉了下属，当时他给自己的领导敬酒。那马屁功力真的是不容小觑啊。上来人家犯罪不罪的状态跟对方说，张总。在我过去的20多年里，对我人生影响最大的，也是我最佩服的只有两个男人。

其中一个是我老爸，另外一个就是张总，您的，所以这杯酒敬您，如果说了更具体点，可以在后面再加上一句。我老爸教问了我什么让我怎么样，而您教问了我什么让我怎么样，当然不见得大家都采用这样一种夸张的。这老爸呢，只是高级人称的代称，关键是要升级对方被赞美的感觉，因为沟通的最高境界是让对方。感觉良好，老爸这个词也可以替换，比如说你跟部门领导敬酒的时候，老爸的角色就可以换成更受尊敬的老总。对吧，哎，把对方升级到一个更高的高度，如此累退就可以了啊。关键是你要掌握他升级赞美感受的精髓。这种夸法往往能够抬高对方的地位和被尊重感，其实很多时候。能让人觉得哎，他很重要或者他很有价值，你其实就赢了吗？好了，那第六招呢就是双重肯定，双重肯定就是你在夸人的时候你找到对方两个优点同时夸。可以给对方足够欣赏他的感觉。你比如说别人都夸得漂亮，你可以说，我从未见过像你这么漂亮还这么独立的人。或者是真没想到你本可以靠颜值吃饭去，偏偏靠才华，这其实就是双重口顶肯定了。对，领导同样也可以啊，根本想到像你这么级别的人还亲自下厨把菜炒得这么好吃。对不对，或者是您事业这么忙碌，家庭还照顾这么好，真的是羡慕死我了，这就是双重肯定啊强化的对方被。肯定的效果，这跟刚才的冷门期待其实可以结合，就是找到对方被看到的优点，以及。

不被常人所发现的优点，我们拿出来一起夸，往往让对方会感觉更深。那第七个有效赞美的方式就是。质问否定，质问否定就是看似在质问对方否定对方，其实最后呢是要起到一种。肯定对方赞美对方的好的效果。举例说明，像你这种人呢，这么有成就了还这么拼，你是要救助我们这种小人物吗。ok，这很像质问吧，但你会发现他看似在表达不满，表达否定，但最后的效果是。对方说让对方有一种优越感，所以这就是质问否定的一种句式，甚至是有些时候故意表达一些自己的。满，只要能转换出来就ok。比比方说我就看不惯你这种人本身可以靠颜值吃饭，还非得靠才华。你还要不要给我们留碗饭吃？瞧这种仿佛在表达不满实际上是在表达称赞的方式。往往更容易让对方有感觉，那第八个有效赞美的方式就是放大求同，放大求同就是拿另外一个更高级别的人。把对方拉高到最同一个级别，那这样的话对方内容拉高，被认同的感觉就。不会更深刻。它会有一种哇，应有所见略同啊。还是你比较高看我，你比较懂我的感觉。比如说对方说了一些比较有道理的话，你可以很好的去迎合过去，又曾经我最崇拜的领导，你也跟我说过。类似于。的话，看来英雄所见略同啊。或者是我听马云在一次论坛上也讲过类似一项的话。一跟您聊天，我发现您肯定也是干大事的人，或者是我经过，著名哲学家苏格拉底也有一句跟您这方面类似的。哇，你思想真是深刻，你今天在说这些话说对我再次有了新的触动。

这都是拉高啊，当然你也可以拉低，比如说我过去经历多少年，什么样的魔力才让我领悟到这个道理。让你一分钟几句话给说明白了，真是佩服之志。这都是放大求同，增加对方的高度。我深度，哪怕对方穿了一件新款的衣服，你都可以说用。我记得某某明星也是。同款的放大求同啊，甚至有些时候强调对方是名牌，强调对方的档次高哎，想办法来一个参照物就最好。会让对方有一种优越感，其实每个人都想把更高地位，更有名气。更好的人和事跟自己建立一种关联以获得优越感和满足感，不然的话也不会有人挣着钱。这跟名人合影。啊啊也会有人这个你想想现实生活中我们很多人经常会在一些。场合听到有些人去说啊，我有个多牛都牛的朋友啊。我前段时间刚刚跟谁吃过饭。嗯对不对？我们跟某某知名单位一起合作什么啊？你看这种表达方式其实就希望通过放大。我身边的人善物平台合作方借助外力放大自己啊，这就是。放大，求同的一种效应，所以以后你想跨着也是一样，想办法给对方。找一个绑定的，结合的或者是关联的相关的人事物，把对方放高的。一定的级别。那第九种有效赞美的方式叫请教转移。请教转移就是指每个人都有自重感。都希望自己是被人尊重，被重视的，也都希望自己的优势特长能获得优越感。那么如何满足他这种自重感这方面呢？我们需要发现他的擅长，根据他的专长领域，我们带了一种第一次太去请教他这方面所擅长的问题。

这样的话，对方就会以一种专业的专家身份实现几个自重感和优越感，绝对说明你可以有一些自己不见得擅长但对方擅长的地方，跟对方这样去说。有谁不知道您可是这方面的专家呀，以后有机会还希望您在这方面不吝自教，多多知道。很晚喂。当你这样去跟对方进行交流的时候，其实对方会认识到哟，看来。你还是实货，看来还是你尊重我，对方内心会知足，才会表现出对你更多的友好和支持。所以不管是平辈还是有落差的长辈，晚辈之间，你都可以通过发现对方的擅长。用请教转移的方式让对方找到自重感和优越感，人类行为学家约翰杜威曾经说过。人类本质里最深远的驱动力就是希望具有重要性，希望被赞美。每个人都希望被赞美。这种精神需求只能由别人来满足，当别人满足你的时候，幸福感随之而来，但如何让别人满足你的需求呢。那不如先去满足别人的需求。只有你善于发现美，欣赏美，才值得去收获美的回馈。只要你勤于应用，相信这九大赞美功夫一定可以帮助你成为一个走到哪里就人见人爱，受人欢迎。的人也希望你不断用这些赞美方法让更多的人收获到你送给他们的美好。