教育部在其工作中发现，有些大学有虚假签署毕业生就业合同的行为。教育部强调，坚决反对任何形式的欺诈性就业数据，将严肃处理有关违规行为，共同监督，严格处理，切实保护毕业生就业的合法权益。
1不允许以任何方式强迫毕业生签署就业协议和劳动合同，
2不允许将毕业证书，学位证书和优秀毕业生证书与毕业生签约挂钩，
3不得以户籍托管为由说服毕业生虚假就业协议，
4不得将毕业生的实习和实习证明材料用作就业证明材料。
教育部采取了一系列措施，严格检查就业数据，严肃纠正违反就业统计的违规情况。
首先是为毕业生本人开设验证渠道。 2020年的大学毕业生可以登录“ 学信网”并在“毕业生去向查询反馈”栏中，对本人去向信息进行验证。
二是引导地方和大专院校进行自我检查，严格审查每位毕业生的就业材料，重点核查灵活就业等相关数据。相关纸张或电子材料已存储在学校级就业部门中，以备将来备查。
三是开通举报电话（010-68352281）和电子邮件（xiangmu@ncss.org.cn），及时应对毕业生的担忧，接受社会各界的监督。
第四是委托第三方机构进行验证，并采用各种方式，例如与毕业生，用人单位进行验证，一一核实可疑信息，一一反馈。
第五，必须进行认真的调查和追究责任，并且要求全国的大学对弄虚作假等违规行为，一经查实，就要认真追究责任。
从7月15日起，教育部国家大学生信息咨询与就业指导中心将向2020年在职大专院校毕业生发送手机短信，提醒毕业生登录学信网查询其就业状况。教育部将要求所有地方逐一核实有问题的信息，逐一查处。
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