结合自己的实际情况/经历，针对下列一个或以上的观点做300字以上的复盘。
1. 企业家/老板喜欢什么样的员工
#老板做选择题的员工
为什么老板会喜欢让她做选择题的员工？首先，习惯让老板做选择题的员工一般都有主人翁精神，能够对所有经手的事情负一百分的责任。工作认真，态度好。这样的员工，老板当然喜欢。
其次，更为重要的是，老板往往每天要关注特别多的事情，精力有限，雇佣员工自然是希望能帮他完成很多前期工作，能够帮助到他，给他准备好方案让他选择。
以前我在工作中有时候，碰到问题，困难没有认真思考，就觉得超出了个人能力范围，依赖老板帮忙出注意，解决。虽然碰到的都是比较耐心的老板，但是我想他们心里肯定也会在想，我是来招员工帮我解决问题的，竟然还需要我帮忙善后。所有也不太放心把很多重要的工作交给我做。
后面我认识到这个问题后，我会先利用一切资源，自己解决问题，给老板呈现结果，让老板做选择题，同时把顾虑提出了，供老板做选择的时候参考。
慢慢的老板也给了我很多新的尝试的机会～
2.企业家/老板不喜欢什么样的员工
#上班时间，干着和工作无关的事儿#
员工跟老板的关系，从本质上来说是老板出钱通过买员工的时间来为公司创造价值。所以从老板的角度来说，他付出了费用，自然是希望等到应有的回报。
跟做老板的闺蜜聊起这个事情，她说她手下有一个员工，每天上班都聊天，还影响到了周围的同事。她本来有个promotion 空位，考虑到该同事在单位待的时间较长，有考虑给她，但是综合考虑，最后还是选择了外招。
