管理学上一个有趣的定律叫“酒与污水定律”，意思是一匙酒倒进一桶污水，得到的是一桶污水；把一匙污水倒进一桶酒里，得到的还是一桶污水。显而易见，污水和酒的比例并不能决定这桶东西的性质，真正起决定作用的就是那一勺污水，只要有它，再多的酒都成了污水。酒与污水定律说明对于坏的员工或东西，要在其开始破坏之前及时处理掉。否则就会像爬山虎一样，生长的满墙都是。
中国也有很多同理的谚语：
一块臭肉坏了满锅汤；
一粒老鼠屎坏了一锅粥；
一条臭鱼坏了一锅汤。
好事不出门，坏事传千里。
这个定律就是告诫人们，要把即将发生的不好的事情扼杀在摇篮中。在企业中，总难免会有污水，而污水又总会给企业带来各种各样的矛盾和冲突，这就要求我们学会尽早排除污水，还公司一滩美酒。
首先就要学会识别污水，分为一下三种类型的人：
1.负能量的人！有的人总习惯看到不足，对未来悲观绝望，对工作充满厌倦，对公司给予的一切很是不削，一边固守现状一边抱怨生活，不敢改变，认为改变之后肯定不如现在，尽管现在也很糟糕。这种负能量的传递，会影响周围人的心境，影响公司正常有序的运营。这样的人我们就要清除去，找他们说NO。
2.双面的人！也就是我们常说的的，当年一套，背地一套的墙头草。对待上级，那马屁拍的叫一个响，通过讨好上级，有了一定的地位，从来没有说过领导一个不对。然而对待下属，那就是一个狠，这也不行，那也不对，当年说你好，背地给你穿小鞋。这样的人其实根本没什么能力，干啥啥不行，怕有人超过自己，不断的打压对自己有威胁的人，他们是是公司发展的蛀虫，使得很多有能力，有想法的人无法施展自己的一技之长，只能愤然离开。这样的人，我们一定要坚决杜绝，发现立刻清退，绝无二法。
3.玩世不恭的人！玩世：以消极、玩弄的态度对待工作；不恭：不严肃。因对现实不满而采取的一种不严肃、不认真的工作态度。这样一个无德无才的多事者，他能将一个团结、高效的单位很快地变成一盘散沙。这样的人可以说就是混日子的痞子，整天无所事事，别人看到他很快就会打消自己的积极性，逐渐走下坡路。因此对于这样的人，要么限制使用，要么直接说NO。
小结：学会辨别搅乱公司的污水，即使排除，还公司一片清明的工作环境，避免负能量的扩散，否则后果不堪设想。是污水能净化尽量净化，因为招人不易；屡教不改者，直接清除，因为我们要对公司负责，对想好好工作的人负责！
