格西麦克
奥瑞特
斯卡特
问题
大家好，我在这个地区有6家商店，都是季节性的，所以我的问题是在不能一整年都雇佣他们的情况下，我需要种什么样的种子才能获得我需要的帮手？
奥瑞特
他的工作，他在做生意，生意是季节性的，这是个季节性的行业，顺便说一下詹妮斯.桑德斯曾多次在圣多娜学院参加金刚商学院的讲师培训，
它是冬季忙还是夏季忙吗？
我不知道，没说，我想是夏季。好的。是的，听着合理。
格西麦克
所以这是一个很酷的问题，好像很多人都会遇到这个问题，尤其是那些生意上需要人力需要资源。需要员工，需要团队的人们，但是时多时少断断续续的。比如钻石行业在美国圣诞节的销售量占全年的百分之六十，因此我们会在比如说9月份雇佣很多新员工，到了1月份又要解雇他们，事实上我也遇到过这个问题，所以我知道是什么感觉，首先当你不得不让别人离开时感觉真的很糟糕，因为他们失去了工作，他们没工作了，所以我认为从这个角度来看，你可以种下的一颗种子，是对另一个人可能会失去工作，保持通情达理。对他们诚实。我发现对他们保持诚实很好，我也会告诉他们，如果你真的干的不错，我们可以试着想办法让你留下，那些优秀的人就会努力工作。我想说你能做的最好的事情就是从种子的层面，你能做的一件重要的事情，是帮助他们在淡季找到工作。大多数雇主在夏季或冬季雇佣员工他们，会说，好的，我被解雇了，他们不会帮员工找到另一份工作，所以可能你可以与其他的行业的人或商业伙伴想想办法。
奥瑞特
他们的工作不需要在夏季雇人，所以格西，你把重点放在帮助上，如果我是老板，我有这个淡旺季雇佣的问题，我应该通过帮助我的员工来种种子。那些我雇佣了短暂一段时间的员工这样就种下了种子，让他们明年再来。
格西说
那明年你就可以找到更多季节性雇员，我说两件事，一是非常诚实的告诉他们这份工作的特点，因为很多人要雇佣做是季节性工作的人，他们会对雇员撒谎，他们说我们可以全年雇人，很多雇主会对雇员撒谎，所以我认为需要在开始时就诚实，其次不要就这样直接把他们裁了，其实你必须让他们，也要看看你能否帮到他们，如果他们想要工作，花一些时间帮他们一起找找工作，
格西麦克
种种子的方式是对你的员工诚实。告诉他们我们只是短期雇佣他们。几个月之后在他们离开时关心帮助他们。其实因为病毒问题的，现在也是。你知道很多人认为自己在家是会工作的，很多人都在市政远程办公。但对于一些人来说不太成功，你知道几个月都这样是不可能的，现在世界上有许多国家的人正在经历病毒，你想对这些人说些什么？他们必须待在家里。季节性的待在家里，工作也变成季节性的，他们不可能有收入，一段时间内他们将会收入惨淡，我认为最糟糕的是人们会无聊到死，所以你会对他们说什么，你会建议他们如何明智地度过这段时间，而不只是坐在那一直看视频？
斯考特
我认为这取决于他们想要什么。你知道在金刚商学院的全球活动中，我发现很多人来参加活动是因为他们有所求，对大多数人而言，这是一种生活本质对吗？所以对于那些住在家里的人而言，无论他们身处何方，我很想知道首先你的目标是什么，也就是你生命中最重要的是什么，如果是就业问题，当就业变成就像你说的季节性的或者基本上是不稳定的，接着我会去寻找答案。我喜欢称之为硬币的两面，我为目标针对性的种子什么样的种子，我应该为已经发现的基本问题去避免。所以有时候这些答案开始听起来我认为很常见，所以我想从最基本的讲起，如果你还没有参加过金刚商学院的活动，或者你都不知道我们在说什么，当提到硬核的因果关系时，就像我们现在所。 Unde如果我是詹妮斯.桑德斯，我面临在需要时却得不到合适的团队和资源，这个难题时，那么我会试着拆解下开来，如果如果我正在经历这些，那我一定是在某些危机时期给别人制造压力或给别人带来问题。所以我每天都在检查。所以是不是当别人急需支持的时候，我们没有给对方足够的支持。
格西麦克
在英语中，美式英语中有个俗语叫做酒肉朋友
奥瑞特
我给詹尼斯一些实际的建议。你生活在旅游区。我们也是顺便说一下这，因为是旅游区，当然就像他描述这是季节性的，但可能很多你周围的人，你周围的很多企业都有类似的问题，你知道就像你一样，所有的生意都有季节性停工的问题。这是个好主意，如果你们，詹妮斯带头，成立一个小社群。你们要做的是每周见一次，每次一个小时。你们讨论如何互相帮助，如何帮助周遭其他的企业。在这个问题上，以转换思考问题的方式，尝试改善他人的境况。这会为你种下种子，尤其对你而言。
斯考特
对的，这是因为金刚商学院最基本的工具，四步骤说如果我想要什么，有意识的种下种子或者说制造意识铭印或者我们看到一个结果。然后就像奥瑞特刚说的，我会找一个和我有相同问题的人，我会试着帮助他们获得他们想要的成功。基本的因果关系原理就是我也会看到自己经历同样的结果。所以你刚才的分享非常巧妙。。你建议詹姆斯就在他的家乡，他知道很多生意人也有同样的问题，帮他们找到员工。
奥瑞特
成立一个社区，你所要做的是处理这个问题，而你会服务每个人，服务每个城镇，服务每个团体这并不是一个传统的答案，我们在这里讨论的是因和果。
格西麦克
我是本杰明富兰克林的忠实粉丝，他的头像被印在美国100元的钞票上，他从未当过总统，但他确实帮助我们国家获得了独立，他是基金组织的主要负责人。他发明了眼镜。他发明了炉子，摆在房间中央的加热火炉，它发明了公共图书馆，它发明了人行道有马路牙子的人行道，它发明了商会。然后顺便说一下，他是那那个时代最成功的商人之一。他的想法并不是与同行竞争，他是个印刷工，所以他非但没有去和城里其他的印刷工竞争，实际上他反而去创建了一个商会，这意味着商会成员们将聚集一堂开会，互帮互助形成一个商业团体，对你的竞争对手，也同样施以援手，在他那个时代就是前所未闻的事情。那时大家都非常妒忌他，
其实他做了另外一件我特别想要提出来的事情。他的生意很成功，但是他想做一些其他的事情，比如他想研究。闪电的能量研究，我们怎样才能捕捉到闪电，并把它用于家用照明或者其他类似的用途，然后呢，所以他在雷电交加的暴，用风筝和钥匙来追踪闪电的轨迹。可以这样说，他是世界上发明了电的概念的人，而这是需要花时间的。然后，此外他的实验也需要钱，所以他决定要提早退休，他，然后他和一个穷人做了个交易，他说你做我的助理5年到6年。然后从第6年开始，我每年都会给你10%的股份，这也是我们现在在这间咖啡店的采用的模式，我们雇用了一个经济不甚宽裕的人，他们是经理，如果我们能开张的话，可能经营了五六年。然后我们会把股份慢慢的转给他们每年10%你也可以想想类似的方法，因为这样会建立大量忠诚度。
奥瑞特
您的建议是，你建议做的就是让他们成为共同所有人。在一段时间里，
格西麦克
慢慢的进行，这是大家说的利润分红，因为你想 富兰克林，在他的余生中都从这个印刷工那里每年拿到生活津贴，那个印刷工非常高兴，他也许永远不会有足够的钱去买一家商店，也许你也可以考虑一下，使我我们的员工成为我们未来的合作伙伴。
奥瑞特
我想到另一件事，因为你知道我们金刚商学院最近因为冠状病毒发生了什么状况，我们不能不能，现在这个时期我们不能出差，我们被迫取消一些行程。这让我们的工作像你们一样成为了季节性工作。所以这就是当下正在发生的，而这促使我们去创新，如你所见，这也是我们为什么开始做线上分享，我们有了这段真空期，要用来做些什么呢？我们一直计划要做的事情。是的，我们有在计划。疫情在某种程度上推动我们更深入和更快速去开展这次的线上活动，我想也许你可以在旺季之间的淡季时想一想，也许你的生意可以有些新意。
格西麦克
如你有6家店面或者你有6栋商厦，如果你有6栋商厦，而他们有半年是关闭状态，也许你可以，我知道，纽约的第1间大型瑜伽店，是一间服装店，顺便说一句，我今早收到他们的邮件，他们下午3点以后就停止营业了，所以他们就1楼两用。也许你也可以借鉴一下。
奥瑞特
在某种程度上，你可能会说这是一个传统的建议，我们给你的建议
格西麦克
不不不我不这么认为，因为它能帮助别人
斯考特
是的，所以当你能够利用你的身上的你的资源或者你的想法去帮助别人，你实际上种下了种子，这真的很聪，所以我们知道我们谈论了旧方式对比新方式，以及我们过去可能会如何看待这个问题，也许我们会去招聘网站登广告。也许我们会或是在美国，我们会去分类广告网站的广告，我们并没有告诉你们停止做这些事情，我们只是想解释一下金刚商学院缘由的那个体系，令我们相信背后有更深层的原因，隐藏的原因，招聘广告，或分类广告或者你做的其他努力能够获得成功。所以我们并不是说不要再做这些事，只是需要懂得这些事情成功与否，背后真正的原因是什么。
奥瑞特
太赞了，我们来总结一下。首先我们想到的第1个给你的建议是，努力照顾好你的员工，那些季节性临时工，对吗？像他们坦诚情况，你透过带着好的动机做一件传统的事情，由此种下好种子。第二你为什么不在自己周围创建一个商业社区联合那些和你有相同样问题的人，每周或两周见一次面，你们想一些创新的方法来解决这个问题，帮助彼此找到季节性临时工。但是再次重申，他看起来是传统的方法，目的是帮助他人从而种下种子，看到我自己成为成功的商业人士，第三利用旺季之间的淡季，想一些新点子，开始一些新的生意。或用你的商厦来做其他事。或是在线做事。或是其他你能看到的方法，有时你淡季的生意可能会带来更大的利润。
