与其说是学习总结，不如说是一次心历回顾
我的一小步
最近一部电视剧《我的前半生》火遍全国，连不怎么看电视的我也会看看，因为引起我关注的是剧中的罗子君，她的人设是一位生活优越安逸的全职太太，而我目前是一个在家陪娃的全职妈妈。
对于已经全职几年时间的我来说，每天带娃和三餐成为主要工作，却忙得没有自己时间，更失去对未来的期待，相反多了些对未来的隐忧和焦虑。全职妈妈没有想象中的安逸与宁静，只有令人难过的一地鸡毛。
我需要勇气跨出舒适圈，寻找自身价值所在。这一小步很重要，重要到我用了大半年时间去探寻我的兴趣爱好及优势，因为我想找准节点，一击即中的节点。
《我的前半生》的剧情介绍是：前半生轰然逝去，后半生脱胎换骨开始。参加EnjoyThinking英国东尼博赞思维导图管理师认证班，可能是我的后半生脱胎换骨的开始。
在去年已经接触过思维导图的线上训练营，已经深深被思维导图所吸引，苦于当时只有入门班，所以没有深入学习。我是一个在选择上会反复思考而一旦认定了目标就会坚持到底的人，我拒绝盲目的野生成长，所以跟谁学怎么学都是经过思考的，否则学习路上纠错的成本太高，甚至会消磨掉兴趣。因此，在得知由东尼博赞先生的四位门生开办的管理师认证班，我是深怕报不上名的，一而再跟兰德老师确认要报名。
The First 20 Hours及10000小时定律
前不久得知学习一个新领域的知识是有The First 20 Hours及10000小时定律。掌握一门技能到“够用”的程度，只要20小时就够了；10000小时定律是需要花10000小时不断刻意练习才能达到顶尖高手水平。
这次思维导图管理师认证班开设两天的培训，是利用20个小时高效讲解思维导图的基础知识，但两天的基础学习是无法很好地应用在生活和工作中，因此课程设置了90天共读的方式，每天至少一幅思维导图，真正将理论和实践结合起来。并且要求每个人在90天内必须做一次线上学习分享，以达到吸收运用再输出的效果。而且课程基于“宽进严出”的原则，课后作业是涉及到思维导图应用到生活的方方面面，让学员时刻保持用思维导图的想法。这也是我对这次认证班体验较深刻的一方面。
同频伙伴的启发
对于一个生活家庭趋向稳定的我，实在没有太大的欲望奔向另一个城市去见认识已久的老师和同频伙伴，唯独这次。
借着学习的名义，来自五湖四海从未谋面的我们却像见到老朋友一样，即使见面第一天谁也不认识，却能侃侃而谈。我甚至跑去问老师，是不是座位都是刻意安排的，怎么同组五人可以聊得那么好。老师说：没有，相识都是缘分。
在两天学习中，我发现每个人的“背景”都可说是很牛，他们的经历及成长过程都有让人想点赞的冲动。我第一次听到很多新鲜的词，如小型创业公司被称为“孵化器”，共享书店，黄金圈，5W3H等。对比之下，我才意识到自从全职之后没更新很多信息，远远落后于别人。日新月异的世界瞬间万变，如果没有此行，我可能还是一个混迹在妈妈群啥都不知道的妈妈。
有句话是珍惜能与你交换观点的朋友，更何况是启发思考的同频伙伴。
