文 | 曦姐
人物创作讲的比较多的一个词是:人物角色要丰满
这个丰满靠什么体现?靠情节
情节,就是讲故事,通过人物来遇到一件事儿、处理一件事儿、解决一件事儿这个过程,达到一种人物的变化,或成长、或沉沦、或迷失,等等。
举例:和人起了冲突,有的人内部消化,有的人吃亏是福,有的人出手揍你,有的人告上法庭,有的人雇人让你不要好过不停骚扰。这种决定,是人的世界观人生观价值观决定的,三观的不同形成了人与人的本质性差别。
因此,故事怎么讲,情节怎么设置,成为树立人物角色丰满与否的关键。
情节的设置,一般用戏剧冲突来体现,就是给人物一个事儿,一个困难,让他去挑战;或者给他一个目标,让他去想法设法达成。过程越千回百转,观众越爱看,尤其是有社会阅历的观众,因为人越长大,活的越明白,越懂得生活不是一件容易的事儿,你写出观众的心声,或者写出了共情,观众就会认可和喜欢你的作品。
因为冲突这个概念比较大,我个人写东西是喜欢给一些方法论的东西,给一些可以操作的方案,让人看了就明白怎么去用的,所以这里我就以一个很简单的给框架的方式去概述一下冲突的设置方法,每个人都可以根据自己的想象去发挥,我给个思路。
冲突:分为外部冲突和内部冲突
你也可以把这种冲突看作为压力,外部压力和内部压力;看作为矛盾,外部矛盾和内部矛盾。
冲突就是使绊儿,让你没法好好去做你想做的事情。
举例:故事开头,主角有一份稳定的工作,但是内心不安分了,想去创业开公司,故事结尾,公司开成了,达到了盈利正常运转了。
这里面可以分成两大部分,前部分是主角需要辞职,走出稳定工作的舒适区,后部分是主角站在创业的起跑线了,他如何跑到他既定的目标。
这个故事我们设定一个关键词:打破(这个关键词非常重要,当你后面的素材很乱无法选择的时候,一定要回头看这个关键词,围绕最能突出他的内容来选,就不会乱。这个是你的主角身上很关键的行为逻辑和一种精神。)
先说主角需要走出舒适区的部分:
外部冲突设置:通常是来自周边人、环境
1、来自父母的压力,老人思想比较传统,不愿意孩子丢掉相对稳定的工作(两代人之间的思想代沟,如何能处理好,是需要情商的),可能会以各种手段阻止主角辞掉工作;
2、工作单位领导非常器重主角,给了很快升职的许诺(权利的上涨是人要不断经过的考验);
内部冲突设置:通常来自自我,和自己的性格、固有的思维方式斗争,突破
1、自己向来是个保守的人,敢不敢走出稳定
2、自己是个内向的人,敢不敢对外接待、谈判?
2、现实和梦想之间选择什么?从小有个梦想,埋藏在心里,突然来了个机会,他的同学极力鼓动他辞职两个人共同创业,他只负责技术,同学负责对外谈判接待人事和投资,这个机会他要不要抓?
当主角犹豫的时候,给个推力,让他下定决心辞职,比如公司原本要给他股份,突然发现老板是骗他的,或者因为公司高层政策调整,原本他很珍惜不舍得的东西没有了等等。
后半部分主角站在创业起跑线了:
这里再推一把,他和同学把公司起了个头,他以为他可以只做技术的时候,他已经辞职了没有后路了,只能往前走了,他的同学突然说不做了,撤股撤资了,就是不干了,把他凉在那儿了。这个时候他怎么办呢?
要记得,我们故事的关键词是“打破”。主角选择突破一次自己,试着独立往前走。
这个时候的外部冲突,困难设定为:
开公司需要钱,需要人,需要业务,主角的任务就是去把这三个条件全都凑齐。
外部冲突:拉钱,被投资方各种骗,各种耽误时间,各种不靠谱;拉业务,被各种竞争,被各种下三滥的手段蒙,被各种诱惑;拉人,没钱想让人才来,只能用描画的未来去招募志同道合者,如何说服别人,如何用自己的人格魅力赢得团队的信任。让竞争对手害他,整他,看他如何反击,如何振作。正面人物和正面人物的对抗能写的很好,需要挺高的技巧的,但是反面人物是非常普遍非常好用的,如何感觉还无法把握正面的较量,就擅用反面人物,反面人物让主角不爽,让主角倒霉,让主角痛苦,让主角选择,去虐主角,把反面人物发挥到极致,主角要干什么,就让反面人物去堵他的路,堵的主角都开始怀疑人生。
内部冲突:在投资方的选择上,有尺度,不是什么钱都要,能把持的住自己的原则;在拉投资的过程中,从拉不下面子到什么地方都敢进,多大的腕儿自己都敢去和人谈,平等的谈,不是低三下四的谈;拉业务,不用污蔑人格的手段,不服从潜规则,公司生存与人格正直之间如何煎熬等等。
在这个过程中,主角学会了真本事,学会了包容,最重要的是影片的关键词:打破。主角打破了思想既定的框框,相信没有不能想象的事情,只要肯去挑战,肯去争取,就会得到很多的机会,很多的未来。
总结:冲突最简单的方式就是抬杠,主角越想干什么,别人越不让他干。他想停车,别人就把车位弄个挡板,他就停不了。主角想追个姑娘,姑娘她妈就提二十个条件让他做不到,还得加上跑出来三个追求者来竞争。设置困难,跨过困难,就是冲突了。
感谢简书@非理性动物 的提问,感谢你的信任。把阅历化为方式方法,就可以更好的写作输出。也欢迎大家一起来讨论,一起进步。