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在网上看到一句话：胸中有书，目中有人，灵魂坚强，态度从容。一看到就喜欢上了。
能写出这句话的人，底气真足！想必自有一番艰难困苦玉汝于成的磨砺，方有这样举重若轻、行不由径的胸襟气度；方有这样凌寒梅香、芬芳馥郁的文字。孔子说：三人行，必有我师。上网遇到这样的好文字，心向往之，恨不能求师，得一二指点。
起了求教之心而不可得，引人感叹。回想一路走来，有很多人教给我不少宝贵的东西，师恩绵绵到如今。如果我的人生路上偶有小获，很多都得益于诸多良师的教诲。
在我的老师们中，学养深厚的大有人在，但也有学历不高，却教给我无价珍宝，让我受益匪浅的老师。
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我刚刚进入职场的时候，遇到一位初小学历的职场前辈。那时工作单位上流行“师带徒”的团队文化。新人一般都会默认安排一位前辈搭档“传、帮、带”。我所在的单位是以男同事为主力的，女同事只有寥寥可数的三个人。一个出纳，一个会计，再就是一个刚出校门的我。物以稀为贵。我们仨被领导和同事们宠得像宝一样。领导从不对我们说重话，同事们都是有求必应，不求他们还不乐意。
我的第一份工作任务是管理学员档案。指给我的师傅是一位快退休的老同事。他说，在咱们单位，女同志混混日子是很舒服的，但如果我真想学点东西，他愿意把经验教给我。他拿了厚厚一本手写的册子给我。
这是一本周详细致的学员档案情况分类检索册。学员籍贯分类，学员年龄分类，学员家庭状况分类、学员婚姻状况分类、离异学员信息分类、孤儿学员信息分类、学员余期分类、学员变动分类、学员期满分类……当时单位没有电脑，所有分类条目都是老师傅自创，手写完成。若干年后，全省、全国同类工作系统内，都用上电脑来管理学员档案信息，检索信息全靠电脑自动归类统计，操作快捷方便，但其中分类检索的条目，并不比师傅当年靠人写手抄的检索分类册更周详。
师傅轻描淡写地说，他没什么文化，干了一辈子，也当不了领导，只有认真做点小事。我被师傅的册子镇住了。这何止是认真二字能够达到的工作境界。他其实完全没有必要手抄这本分类检索册子，遇到查阅档案的同事，他大可让他们将一本本档案自己去翻。师傅做到的，不是尽职尽责，而是真正的爱岗敬业。没有对工作的执着热爱，做不到这样的付出。
师傅征询我的意愿，把册子交给我后，我每天上班第一件事，就是手写更新册子每日变动数据。与此同时，我还把所有学员档案和数据按照音序重新进行了排列整理。这一点小小的改变，让检索信息和查阅档案更快捷方便，也让师傅大为感叹。他说，还是多学点文化好，他一直犯难的检索顺序问题一下子就迎刃而解了。
几个月后，我能和师傅一样对几百学员的分类信息数据脱口而出了。同事们遇到点儿查档案的小事儿，直接问我，而不需要去翻阅厚厚卷宗了，门禁值班大叔在填写单位门禁公示栏里每日实有学员数据时，也要和我核对一下数据才安心。师傅也要退休了，临别时，师傅说，没想到他的册子还有人愿意学，他带过几个徒弟，有的觉得多此一举；有的觉得花费这么多的时间和精力做这些不值，升职加薪又不凭这些，师傅学历太低，干了一辈子，只能是个普通职员。我对师傅说，别用升职加薪来衡量，您让我体会到了醉心工作之美！
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现在，电脑早就代替了人力，师傅的册子也没有了用武之地。但是，师傅教给我的，却那么让人铭记。那么不厌其烦的收集整理，那么认真细致地把一件普通小事做到极致，原来是这么让人感动和愉悦。
管他什么拼爹拼妈拼关系，管他什么裙带，管他什么倾轧内耗的办公室政治，我无法掌控身处的环境，但可以俯下身子把经手的细小的事情做细致做扎实。往简单处想，往努力处行，坐看云起，静听花开，于细微处，品味执着努力妙不可言之美。
