这几天一直在外出差培训，主要是对于演讲和运营管理的学习。在整个学习过程中，我感觉我最大的收获，是“成就他人”的思想，因为成就他人等于成就自己。
说到成就他人的思想，或许就会谈到一个人的格局。因为如果一个人的格局很小，那么当他看到别人做到了自己做不到的事情的时候，只会酸溜溜的说一句“切！有什么了不起的！”，其实这种人在社会上并不是少数，他们不光自己没有大的成就，而且当看到别人的工作中做出成绩，获得成功的时候，还咬牙切齿各种羡慕嫉妒恨，这种人最没有出息。自己做不到，又不肯为别人鼓掌的人，永远都无法得到别人的认同。
如果，能够因为欣赏别人的成就，赞叹别人的能力，看到别人的荣耀、成功，心里就升起了“有为者亦若是”的感动，心想“这个人真是了不起，能够这般努力，完成了这样好的成果”，这就叫做“见贤思齐”。
哲学上有个很重要的观念——见识决定气质。“见识”，指的是一个人的思想视野及格局，就好比一个人的眼光，有的人只在方寸之间斤斤计较，所以，他的成就必然有限。如果，一个人能用较宽广的格局，不以现阶段的成败来论英雄，只争千秋、不争一时，那么短暂的失败和困顿，就成了他最佳的激励元素。若能把格局放大，眼光看远，即使是一时的不如意，有了心理上的因应和准备，反而是造就日后成功的本钱。
所以，一个人之所以能够成功，或者有所成就，和他的思想深度有着密切的关系，因为要有正确的观念，才能有正确的行为。赞美别人、肯定别人并不会让你变得不如人，相反的，如果你能看见别人的优点，就能学**别人的长处；能够看见别人的好，就能让自己变得更好；能够看见别人的美丽，才能让自己变得更美丽。
