我申请做2018年3月份，17班的值月生。
加入007的目的就是为了提升自己，相信很多战友也是这个初衷，在此我也不多做阐述。
接下来我谈一点我个人发现的一些问题以和我的一点想法。
现在班级成员间沟通较少，群内讨论也不算很积极热情，应该正常看待，毕竟很多联络群都是刚开始的热情高，后来都会慢慢变淡，到最后只是有事讨论时才会再度热闹。
我个人总结了两点原因：1.我们的注意力被分散太多，所以强烈建议大家退出一些没有必要的群和组织，关注了其他的社群，那留给本社群的精力必然会减少，毕竟人的精力总量有限。2.可能这个社群并不是很适合自己，就像很多人工作了一段时间就去换工作一样，没有谁有义务必须去做这份工作，能找到自己喜欢的当然更好，但是007社群，确实是一个有向上推力的社群。当然也鼓励班内建立小群，自发组织，但是人数不宜太多。且小群任务完成后，应该立刻解散，不要分散大家的注意力。
当激情退去了，应当学会调整和适应，但也可能是我们已经习惯了—将写作常态化。有时候不能在班级找到志趣相投的战友时可以去其他地方找，学会主动，不要给自己设限，17班是你出发点，也是你的港湾。
针对一些具有用工具性作用的文章，可以总结统计，方便有需要的战友在日后碰到相似问题时能找到答案。王能君战友做的不错，他一定总结了不少好东西，而且还能及时地拿出来，我们鼓励战友做分享。
可以将每个人的特长以及职业可以统计下（如果方便），方便交流职场上的相关经验，而不仅仅是文章，这样可以多方位的搭建战友间的交流通道，就像一个互惠互利的社群，毕竟加入007的战友，人品不会太差（提问时，回顾笑来老师的提问原则，要自己了解一部分再询问他人，节约彼此时间）。
虽然我们付费加入了007，但是我们个人的进步还是需要我们自己来实现， 不会有人鞭笞我们。遇见了牛人，那就不脸的去链接，去和他或她成为好战友，链接牛人，需要我们自己主动！007只是一个平台，如果不主动，永远只能是一个看客。希望我们17班能成大家成长路上的一个港湾，在外你可以任意翱翔，回来也会有战友在此相伴。
对于大群的评论，鼓励大家在大群里面将对他人的评论发出来，或者每队每次派两个人将评论发在大群里面，（先评论者先获得名额，没有人评论就由队长评论）。但是评论必须在150字以内，写多简单，但是写少需要智慧。同时也倒逼评论者去发现好的文章。
想想自己加入007的初衷，毕竟坚持7年不是一件容易的事，三分钟的热度谁都有，但是持久的毅力需要我们想明白其中的道理。
让我们一起努力，一起成长，一起做成自己想成为的那个人！
对于本班战友做分享的一些想法和建议
做分享的原因：班级战友间交流比较少，班级内做分享也是给了大家一个相互交流的机会，也是优秀战友的一个展示机会；优秀战友的展示也是对大家的一种激励，激励大家更好的的学习。
分享者：分享者的选择，个人建议就在本班寻找，可以自荐也可以大家推荐（看看你发现了多少班级里的牛人）。
分享的内容：个人建议分享一些对大家有用的内容（有用的东西，大家才会有兴趣），比如上次有人分享的关于刷牙的，也可以分享关于区块链投资的，也可以分享关于基金投资等等。
分享的方式：个人建议以图+文+声音的方式进行分享。现在群里发ppt图片，以明确重点；简单的文稿和提纲，可以让大家在听讲时能对照文字来学习；语音讲解，将图串接，将提纲丰满！
经费：对于分享者，我们准备拿出部分班费进行奖励或者买奖品进行奖励；或者向“总部“”申请经费或奖励；或者拉赞助。
拉赞助：优先向本班的战友拉赞助（比较班级活动，需要支持下嘛），也可以向所有的007战友拉赞助。给予赞助之后，我们会在分享完之后给他打广告，或者在PPT和文稿中加入广告，也会发赞助商的产品做广告。赞助商可以是实体经营者也可以是虚拟商品经营者，也可以被人误解的小名人，在分享中为自己澄清，我们007er为他站台。
经费使用：给予分享者一部分，作为分享奖励；在分享中也会开启红包雨，活跃气氛，并鼓励大家积极提问；对于提问质量较高者（分享者指定），我们也会给予一定奖励，作为认真听讲的回报，同时分享者也可以自掏腰包给予一部分奖励（模仿5商）。
