O：
王海波老师分享了三大内容。
第一，HR的四种角色与4D维度。第二，人才梯队建设的关键：能力模型和价值观系统。第三，发掘高潜人才的标准。
R：
听的不是太懂。可能因为我不是做HR的。
I：
我理解的浓缩成一句，卓越的领导者要4D全能。
目前为止，我4D+DISC修炼放在个人成长和人际沟通上。工作初级阶段，这些能力给我帮助很大。这半年的改变看得见。
在单位寻找平台展示自己的能力，已经成功找到两个平台。因为自己积极主动参加和学习，领导对我赞赏有加。各种奖励和荣誉纷至沓来。这些都是结果。
最重要的是我已经学会如何调整自己，改变自己。
借用林健大哥今天校译的那段话。
这是我校译后的：英国威斯敏斯特教堂墓志铭--改变世界从改变自己开始
在英国最古老的建筑物威斯敏斯特教堂旁边，矗立着一块墓碑，上面刻着一段非常著名的话：
当我年轻并有闲暇的时候，我梦想改变这个世界；
当我越长越大并有智慧后，我发现我不能够改变这个世界，我将目光缩短了些，决定只改变我的国家；
当我进入暮年以后，我发现我不能够改变我们的国家，我的最后愿望仅仅是改变一下靠我最近的我的家庭的亲人们，但是，他们没有一个人改变了。
当我现在躺在床上，行将就木时，我突然意识到：如果一开始我仅仅改变了我自己，然后，通过我的榜样，我可能改变了我的家庭；在家人的帮助和鼓励下，我可能已经帮助我的国家变得更好一些；然后，谁知道呢?我甚至可能改变了这个世界。
威斯敏斯特教堂墓志铭英文版：
When I was young and free and my imagination had no limits, I dreamed of changing the world. As I grew older and wiser, I discovered the world would not change, so I shortened my sights somewhat and decided to change only my country. But it, too, seemed immovable.As I grew into my twilight years, in one last desperate attempt, I settled for changing only my family, those closest to me, but alas, they would have none of it.
And now, as I lie on my deathbed, I suddenly realize: If I had only changed myself first, then by example I would have changed my family.From their inspiration and encouragement, I would then have been able to better my country, and who knows, I may have even changed the world.
通过我的改变的榜样，来影响和改变家人
这一点，我现在已经慢慢在做到了。影响到了妈妈，我的同事，我的两个侄女。但还不够，要持续发力！
D：
持续改变自己，做到4D全能
