前一段时间，公司组织了团体活动。
其中有个游戏，还是蛮有感触的，今天就和大家唠唠。
事由
早上到办公室后，被通知半个小时候到会议室集合。公司请了位老师给我们上课。
什么主题也没说清楚，就一头雾水的和同事一起到会议室。
到会议室后，发现公司领导和大部分办公室人员都在。
可能也是因为有领导在，一开始大家都比较拘谨。
老师在自我介绍后，跟我们进行简单的互动后，应该是看出来大家的拘谨了。
此时，老师提出要进行一场游戏。
游戏
游戏规则：
所有人在不能离开椅子的情况下，由主持人说出一种颜色（颜色为在场人员上衣颜色），其余人5秒内找出穿着该颜色的人并将他“捕获”。捕获到目标颜色即为胜出。失败者要接受“奖励”。
“捕获” 方式：
一、直接将手搭到目标颜色的身上；
二、已经搭在目标颜色的人，亦变成间接目标颜色。若距离直接目标颜色太远，此时可以将手搭在离你最近的“间接目标颜色”身上。
游戏中，老师一个个说出目标颜色，
大家为了避免“奖励”。在听到目标颜色后，都积极的进行“搭桥”。
在几轮“搭桥”下来，会议室的氛围明显轻松了许多。
睁眼看看你自己
游戏过程中，有一次目标颜色就并排坐在我旁边。
而当我听到目标颜色的第一反应是，目光随处扫荡。正当焦急之际，看见了一个搭在其他人身上的“间接目标颜色”，心里像是抓到救命稻草一样,将手搭上去。
当老师宣布此轮颜色完成时，我将手收回，无意识的往旁边扫了一眼，想看看周围的人是怎么搭桥的？
这一看，当下自己就郁闷了，明明目标颜色就在我旁边坐着，我却舍近求远的跑到其他地方搭桥。
OTZ，旁边的小伙伴也没有提醒我~~
在宣布完游戏规则后，其实就应该将坐在自己周围人的颜色都扫一遍，（当然也包括自己身上的颜色。）
如此，游戏过程中，才能更好的应对。
而且，游戏中没有和周围的伙伴交流、同样的也没有想着，可不可以帮小伙伴一把。 就只知道自顾的行动。
不听、不看、不说
不知道生活中的你是怎样的？
在决定做某件事情的时候，是一拍脑袋，咋呼呼的跑去完成任务、事情？
还是看看自身带有的特质、周边有什么资源可以利用？
不知道你于周围的合作，
有没有采用上图片中的三只猴子一样的策略——“不听、不看、不说”
