达成目标的五大因素，需要坚持Smart原则：分别由「Specific、Measurable、Attainable、Relevant、Time－based」五个词组组成。这是订定工作目标时，必须谨记的五项要点。
s即specific，代表具体的，指绩效考核要切中特定的工作指标，不能笼统；
m即measurable，代表可度量的，指绩效指标是数量化或者行为化的，验证这些绩效指标的数据或者信息是可以获得的；
a即attainable，代表可实现的，指绩效指标在付出努力的情况下可以实现，避免设立过高或过低的目标；
r即relevant，代表相关性，指实现此目标与其他目标的关联情况；
t即time－based，代表有时限，注重完成绩效指标的特定期限。
目标是否完成，主要由5大因素：人际资源，事业心态，投入时间，学习态度，行动质量！其中事业心态，投入时间，学习态度可以达到10分，其他两项需要积累。
1、人际资源：需要罗列潜在顾客名单，建立有效的人脉，牧草哲学！如果我们的人脉资源比较多的话，可以让美乐家起步有很大的帮助，但不是绝对的因素。我们要培养人脉，潜在顾客名单。这需要广结善缘，多多帮助朋友。有料输出，分享快乐！要有一批又一批的潜在顾客名单，需要不断的得到更多的潜在顾客名单，生生不息！
2、事业心态
美乐家是一份事业，不是工作！需要有企业家精神，有自主性付出，为自己，为家人付出！
美乐家是马拉松赛跑，遇到的问题会有很多，但这些问题都是考古答案，都是有现成的答案。
这是一个助人达成目标的事业，我喜欢这种助人的感觉，这是一个快乐的事业，是倍增的事业！是一个值得的收入！
3、投入时间
每天投入一小时，一周才六小时，这是最低标准！你的时间在哪里，成就就在哪里！投入时间越多，达成目标的机率就会越高！一天三小时很厉害了，能得到意想不到的成果！
4、学习态度
前面三个月都是学习月！学习态度是达成目标的一个重要的因素！如何配合系统的课程，配合度越高，达成目标越高！
5、行动质量
做事业的品质（打高尔夫时挥杆的姿势）
和10个人分享美乐家事业，能成功几个？和多少人分享美乐家及目前会员数量的多少？
缺什么补什么，如果人际资源不错，第一个因素就过关了。如果时间比较少，就要加强时间管理！
