昨天上午在心理协会参加了心理咨询师地面读书会。王老师给我们配备了一整套体系课程。今天我们主要学习的兄弟姐妹之间为何要争妈妈?
其实在现实生活中我们也都有过类似的体验。之前只是不明白真正的问题所在。学习后让我更加清楚地明白了兄弟姐妹之间关系再好也是竞争关系。良性的竞争关系,能让孩子更优秀,会让孩子积极主动的去学习他人身上的优点。而不是我们逼着孩子见贤思齐。恶性的竞争关系,会让一个孩子更讨厌另一个孩子。良性的教育要在平时的潜移默化中熏陶。
就拿我自己成长的过程中间来说,总觉得父母爱的不是自己,而是别人。其实这种想法其他姊妹也会有。作为父母,如何与多孩建立良性循环,良好的关系呢?
1.不拿孩子与对方作比较,也不拿自己孩子与别人孩子作比较,如若比较,将孩子的过去和现在进行比较,比较孩子的正向行为,并多强化。
2.肯定、鼓励、赞美孩子。根据孩子的特性,特质,特点,进行鼓励和赞美。见贤思齐需要发自孩子的内心。
3.身为弱者,输家的孩子付出更多,他们更希望被爱,内心也时时呼唤父母的爱。身为赢家,其实帮助别人也会不遗余力,但是心里会不舒服。
4、作为父母我们要合理的分配爱。偶尔要跟每个孩子单独相处,把单独的爱分给孩子,让孩子觉得我是被爱的。
在家庭教育中
老大:一般都是奉献型、责任型的。
老二:一般都是忠诚型,渴望爱型。也可以说是忽略型,有怨气型,甚至是自暴自弃型。
老三:灵活型。察言观色型。
今天的约练感触比较深的是,咨询师能够运用一般化、成果问句、例外问句,对来访者的话给予内容反应。及时对来访者赞美和赋能。另外自我开放拉近距离,让来访着打开话匣子。从生活中的小事找到你做的比较好的地方。
来访者反馈咨询师的一般化技术,让自己觉得这个问题是常态,自己不是例外,瞬间有能量感。
作为观察员的我,咨询师贴着来访者走这部分做的非常好。保密设置做的很好。