1，6W2H+2 日本的管理学家大前研一，更是将这个6W2H发展成了6W2H+2。何为+2？1是指在思考执行计划时，要对有利和不利之处进行预测。2则指的是，要建立一个基准，以便你在执行的过程中，进行参考和修正，不要出现大幅度的偏离，例如，未收到预计效果时，应该在哪个阶段进行改或者中止？应于哪个阶段报告计划的进展进度等。A
2，没有任何成功，是可以仅凭天赋达到的。真正的天才，无一不是，通过刻苦勤奋、忍受寂寞，才将自身潜力发挥到极致。所谓天才，就是能够不断将自己，推入追求完美境地的人，在不断训练自己的过程中，挖掘出更多的能量和天分。他们最大的天赋不是天分本身，而是严格的自律和高强度的付出。
在所有的伟大成就背后，比起那些日夜付出的艰辛，流淌下来的汗水和承受的孤独，天分反而显得微不足道。每一个行业里会当凌绝顶的人，谁不是孤身一人，翻山越岭。每一个从平凡走到卓越的人，哪一个不是忍受着寂寞，一次又一次把自己逼到绝境，坚持不懈地追求完美，才创造了我们目睹的奇迹。
这世上，蜗牛和雄鹰，都能够登上金字塔的顶端，但雄鹰一旦折断翅膀就会坠落，而蜗牛即便摔下来，也会再一次向巅峰迈进。
有 「寿司之神」美誉的小野二郎先生不止一次说：一旦决定好职业，你就必须全心投入工作之中，你必须爱自己的工作，千万不要有怨言，穷尽一生磨炼，而这就是成功的秘诀。
3，对于大家没有背景沟通的问题，尽量用封闭性提问；对于大家耳熟能详的话题，则采用开放式提问。不同类型的话题区分提问方式，也可以让学员迅速找到回答的方向。
4.反省自己的清单:
没事的时候就想想有没有无聊的想法和念头；做事的时候就想想是否有点心浮气躁、意气用事；得意和顺利的时候就想想有没有骄傲自夸的言行；失意和困难的时候就想想有没有怨恼愤恨的情绪；忙碌的时候就想想自己是否遗忘了初心！
5，摘抄:判断一个好的创业者、好的投资者的唯一标准是，看他们能不能把话说清楚。面对他们，你只需要问：你的产品是什么？你的产品解决了什么问题？有多少人会愿意为你的方案买单？为什么你觉得你能比其他人做得更好？
6，学习框架的方法
① 这个领域涉及哪些概念？大概念里有哪些小概念？有关联的其他概念是什么？
②这个领域的发展历史是什么？前景是什么？在国外是如何发展？在国内又如何？
③最近两年的行业报告是如何评判这个行业的？
④这个领域的知名专家有哪些？他们的观点是什么？有什么著作？
⑤行业的竞争格局是怎样的？分为几种流派？各自的代表理论是什么？
⑥这个领域里的顶尖企业分别是谁？各有什么产品或服务？
⑦行业有什么大的活动进行？或者要进行？
