进入冬季，多地也迎来降雪。虽然雪景很美，却也雪天路滑，那么上下班途中滑倒摔伤算不算工伤呢？
根据《工伤保险条例》规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可被认定为工伤。因此，上下班路上受到伤害要认定为工伤，必须满足以下条件：①在上下班途中；②受到伤害的原因是发生了交通事故；③该交通事故的责任认定中，本人为非主要责任。所以，遇雪天路滑摔倒受伤，即便发生在上下班途中，但未受到非本人主要责任的交通事故伤害的，是不能认定工伤。
那么何种情形下因雪天路滑摔倒受伤属于工伤呢？
1、环卫工人在清扫积雪过程中摔倒构成工伤
根据《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可被认定为工伤。
由于下雪影响交通，所以一到下雪天，环卫工人必须及时清扫积雪，而环卫工人清扫积雪的时间和场所都属于工作时间和工作地点，因此环卫工人在清扫积雪过程中因雪天路滑摔倒受伤，可被认定为工伤。
2、因工外出且因工作原因滑倒摔伤构成工伤
《工伤保险条例》规定：因工外出期间，由于工作原因受到伤害，可被认定为工伤。
因工外出期间办理工作事务途中，因雪天路滑摔倒受到伤害，可被认定为工伤；如虽然因工外出，但非因工事务摔倒受伤则不能认定为工伤。简单举例来说，刘某被公司指派去另一地点参加会议，刘某在前往会议地点途中因雪天路滑摔倒受伤则属于工伤；如刘某在会议休息期间外出购物，因雪天路滑摔倒受伤则不属于工伤。。
因雪天滑倒摔伤，如果构不成工伤，但依法可享有病假，病假期间享有病假工资待遇。
