01
周星驰就是不可替代的喜剧之王，没有之一。
甚至当人们开始称蟑螂为“小强”，不知觉中学会“就好像浮云一样”“躺着也中枪”“靠”“空虚寂寞冷”“你快点回火星吧”等周星驰口头禅时，就说明“周星驰现象”已经存在生活中。
更有甚者，香港特别行政区第二任行政长官曾荫权特首，每逢周星驰电影首映必携全家到场。
周星驰有几句口头禅，最早可以追溯到20世纪80年代的电视剧《盖世豪侠》。
例如“坐低饮啖茶，食个包”（即“坐下来喝一口茶，吃一口包”，意指有事坐下来慢慢谈），“你讲嘢呀？”（即“你讲什麼吗？”，暗讽对方说废话），成为了当时香港人的口头禅，造成一种社会现象，这就是周星驰现象的开端。
正如经济学家张五常说：“如果要选一个角度解释香港文化，以解释周星驰作为起点不会错；如果要选一个角度解释香港文化对岭南文化的影响，以周星驰和他的电影为例，也应该不会离谱。”
台湾中央大学文学教授何春蕤也说：
周星驰现象是很有生产力的文化实践，那些挪用、改写周星驰经典名句的人，并不只是在模仿抄袭而已，而是把台词挪移到完全预料不到的脉络中，对周星驰的创意进行举一反三的创意响应；他们对既有的社会文化成规本已进行着抗拒，而在周星驰的作品中找到了范例和灵感，也激发了他们捣乱颠覆之心。
02
周星驰是一个时代的象征，他的作品，是一代人的传奇。
时代周刊 1992年，美国最权威的主流文化杂志《人物》评选周星驰为全球最有趣男明星第一位，首位华人获此殊荣。
1999年，中国最高学府北京大学邀请周星驰到大礼堂演讲，首位演艺人士获此殊荣。
2000年，世界上历史最悠久的威尼斯国际影展举办“周星驰周”，集中放映周星驰的作品。获邀举办个人电影周，首位华人获此殊荣。
2004年，美国哈佛大学文学教授李欧梵公开表示哈佛的大学教材使用周星驰电影，哈佛师生反响之热烈和对周星驰的喜爱远超他的预想。
2006年，中国队没能踢进世界杯，但是周星驰却踢进了。
德国世界杯主办方邀请周星驰与世界杯吉祥物共演世界杯音乐大碟的MV，作为本届世界杯的纪念品在全球所有国家发行。
德国世界杯主办方还向周星驰买下《少林足球》的版权，在慕尼黑世界杯体育场内的大屏幕上，专门播出了《少林足球》片断。
不仅如此，德国世界杯主办方给周星驰配上“满口德文”后，亦在德国电视台反复热播。
2008年，在欧洲杯的赛场上又看到了周星驰，欧洲杯主办方也向周星驰买下《 少林足球》的版权，在奥地利和瑞士的电视台上反复热播。
2009年，《功夫熊猫》导演约翰-斯蒂文森对媒体公开表示自己是周星驰的影迷，他曾组织好莱坞的工作团队专门观摩学习周星驰的电影，而《功夫熊猫》的灵感就来自周星驰的《功夫》。
2010年，据美国ACNeilson统计，周星驰电影包揽台湾电视台播放率前三名，其中一部一年的重播次数竟高达800多次，破了世界纪录。
这就是周星驰，独一无二，无可替代。
03
李尚龙老师在《你只是看起来很努力》这本书中写了一个亲身经历。
前段时间我的工作室招人的时候，一个小姑娘笑嘻嘻地进来了。
我看了她的作品，很不错，于是就问她：“你想面试哪个岗位呢？”
她说：“剪辑。”
其实我挺想聘她的，但是我们剧组的剪辑既刻苦，能力又强，而且预算又不够。
矛盾中，我问：“有没有想过换一个职位？比如说特效什么的。”
她说：“我不会啊。”
我说：“那你还会什么？”
她愣了一下，继续说：“我剪辑很不错的，您看了我的作品应该知道。”
那时我非常矛盾，因为她确实很优秀，可是工作岗位已经满了。优秀的人很多，她可以被替代，先来后到，所以我们讨论了一会儿，最后我推荐她去了另外一个工作室。
本来故事应该结束了，可是当天晚上，小姑娘给我发了一条很长的短信，问：“我很想加入你们的团队，而且我的能力也不差，为什么不要我？”
其实如果换成其他人，我就不回复了，而我好为人师的臭毛病又发作了，我想了半天，回了一条很长的短信：
“小美，我们都看得出来你很优秀，可是剪辑这项工作你还没有做到极致，虽然我们都知道你到我们这里之后能力会提升得很快，你有超强的潜力，可是我们已经有了一个剪辑师，岗位已经满了。
你虽然优秀，但运气不是那么好，可是你知道如果一个人无可替代，他的运气可能就好得多，下次一定要多学点儿能拿得出手的东西，会更好的。
告诉你一句话，在以后的学习、工作中，记得，优秀不够，一定要卓越，一定要无可替代，这才是最重要的。”
生活中不缺努力的人，更不缺有梦想的人，只有无可替代，你才是最优秀的。
04
李尚龙老师说：“无可替代的方式有两种：一是做别人不愿意做的事情；二是把别人都能做好的事情做到卓越。”
做别人不愿意做的事情
李尚龙老师在《你只是看起来很努力》一书中写了两个经典案例。
一是北大古生物专业一个女生的毕业照在网上疯传，因为那个系只有她一个人，大家都在调侃她上课肯定不能逃课。
有些人羡慕她，因为她不愁找不到工作。
如果社会上只有一个对应的岗位，在没有关系户的前提下，这个岗位非她莫属。如果有两个呢，那么两个单位就会争着要她，给她更高的薪酬待遇，因为她无法替代。
这世上有很多人都是这样，做别人不愿意做的事情，做到无可替代。
二是李小龙去好莱坞之前，有很多武行的高手都在电影中崭露头角，但只李小龙愿意去美国发展。
当时很多武术大师都不愿意背井离乡去一个陌生的地方拼事业，而那时的美国恰巧正发生着影视文化大爆炸，李小龙去了之后，他成了国际巨星，成为一代大师。
做别人不愿意做的事情，并努力做好，才能让自己变得无可替代。
把别人都能做好的事情做到卓越
曾看过一个故事。
美国有一个小伙子，在他10岁那年，父亲就意外丧生，留下他和母亲及另外两个弟弟。
由于家境贫寒，他不得不很早就辍学，到砖厂打工赚钱贴补家用。
他虽然学历有限，却凭着爱尔兰人特有的热情和坦率，处处受人欢迎，进而转入政坛。
他连高中都没读过，但在他46岁那年就已有四所大学颁给他荣誉学位，并且高居民主党要职，最后还担任邮政首长之职。
有一次有记者问起他成功的秘诀，他说：“辛勤工作，就这么简单。”
记者有些疑惑，说道：“你别开玩笑了。”
他反问道：“那你认为我成功的原因是什么？”
记者说：“听说你可以一字不差地叫出1万个朋友的名字。
“不，你错了，”他立即回答道，“我能叫得出名字的人，少说也有5万人。”
这就是他的过人之处。
每当他刚认识一个人时，他定会先弄清他的全名、他的家庭状况、他所从事的工作，以及他的政治立场，然后据此先对他建立一个概略的印象。
当他下一次再见到这个人时，不管隔了多少年，他一定仍能迎上前去在他肩上拍拍，嘘寒问暖一番，或者问问他的老婆孩子，或是问问他最近的工作情形。
有这份能耐，也难怪别人会觉得他平易近人，和善可亲。
这个年轻人很早就已发现，牢记别人的名字，并正确无误地唤出来，对其他人来说，这是一种无法比拟的优势。
记住别人的名字也许你也可以，可故事中的小伙子在平时的生活中积累自己的优势，把别人都能做好的事情做到卓越。
像名字这样普遍的别人容易忽略的事，他却独具慧眼，富有远见的把掌握别人的名字和背景作为自己将来参与竞争的资本。
不仅把别人都能做好的事情做到卓越，还能用心地做成自己的“独门暗器”，这才是无可替代的，这才是最优秀的。
05
俗话说“你有千条妙计，我有一定之规。”
现代教育的普及，生活方式的趋同，导致了人可以掌握的技能也出现类似的情况，你会别人也会，这时候就显出“一定之规”的重要性。
即使在同一领域同一行业，只要你比别人掌握得好、掌握得多、掌握得熟、掌握得精，你就是不可替代的。
像古代的李白、杜甫，他们留给世界的，就是他们独一无二的不朽的诗篇，不是今人想模仿就能模仿，想超越就能超越的。
很多时候，人会产生一种自满的情绪，认为在某一方面自己已经很厉害了，堪称佼佼者。
人最怕的就是局限在某个小圈子中，“一叶障目不见泰山”，如果你只生活在固定的圈子里，怎么能领略到外界的精彩呢？
山外有山，人外有人。
学习技艺没有止境，你的努力，别人不一定放在眼里，你不努力，别人一定放在心里。
做人，不要只做一个单纯优秀的人，要做就做一个不可替代的人。
作者简介：陵子，富书签约作者，世界500强央企退休美少女，右手执笔写年华，双手拍摄天下景，想遇一些爱读书、爱写作的朋友，想写一些给人以启发的有趣故事，希望生活不仅仅只是充实，还有诗和远方，简书@陵子心语。本文首发富兰克林读书俱乐部（ID：FranklinReadingClub），百万新中产生活学院
