工作的意义:认清工作的整体意义,对工作熟知。
合作氛围:工作的优势在于整体的互动,好的氛围营造良好的工作环境。
公平:任何情况下都有端正态度,以平等的方式对待自己。
自主:验证自己的实力,有自己的想法去施展。
认可:得到上级与同事的认可是最直接的能力见证。
成长:有潜能的发挥自己所长,并取得很好的成绩。
管理者关系:员工与管理者是合作伙伴,没有针对性的行为指控只有相互尊重。
同事关系:同级关系是整体的互动状态,只有相互配合才能达成共识。
工作的意义:认清工作的整体意义,对工作熟知。
合作氛围:工作的优势在于整体的互动,好的氛围营造良好的工作环境。
公平:任何情况下都有端正态度,以平等的方式对待自己。
自主:验证自己的实力,有自己的想法去施展。
认可:得到上级与同事的认可是最直接的能力见证。
成长:有潜能的发挥自己所长,并取得很好的成绩。
管理者关系:员工与管理者是合作伙伴,没有针对性的行为指控只有相互尊重。
同事关系:同级关系是整体的互动状态,只有相互配合才能达成共识。