这世间有没有这样的工作？这样的公司？活少钱多，而且门槛又低，一个月可以拿到六七千的工资，这样的公司，这样的工作，就在电子厂
电子厂的招工门槛已经低到只要你认识26个字母就可以进入到电子厂里去工作，当然了还有一个硬性指标就是无论男女，年龄要求45岁以下，这些电子厂就集中在沿海城市，比如苏州、深圳、佛山、东莞等等，拿苏州昆山来举例，如富士康、世硕、立臻、伟创！进入这些电子厂做小时工，旺季的时候可以31-34 一个小时，上六休一
大部分进入电子厂的原因，都是拿着高工价来过度一下，也并不打算在厂里长期待着，里边不乏生意失败者、包工头、纯粹来找男女朋友的，人际关系很复杂
那在电子厂里领导都喜欢什么样的人呢？
1.有文化底子
有文化底子的，就可以在厂里做个助理，整理资料，活也很简单，也不用上线打螺丝，不用每天拼产能，或者被领导骂
2.长得好看的女孩子
有一定颜值的女孩子在厂里，很有优势，毕竟在厂里，大部分都工作都是男孩子在干，但有一些协调沟通的活，特别需要有耐心细心的女孩子去做这份工作，比如领料员、IPQC、组长助理
3.执行力强很听话的员工
这样的人领导很喜欢，把工作交给这样的人，听话不是指那种笨笨的人哈，领导在沟通上不用费那么多口舌，办事效率也很高，他们也能做到凡事有交代，事事有着落，事事有回应
4.不要越级搞关系
在职场，越级汇报是职场禁忌，无论在什么公司，领导都不喜欢这样的人，因为你不知道这样的人是在打小报告呢还是在谋权篡位，就感觉这样的人是老板请过来的卧底一样，随时在监视你的一举一动
人在江湖，身不由己，有人的地方就有江湖，在电子厂里就是一个小江湖，如果你能适应她，你就能在里边左右逢源，如果你不能适应她，她也不会挥手跟你说声再见
