俗话说,好的习惯可以使人终身受益。
在《习惯力》中我们学习三点。
001.解决问题的七个步骤:
1.评估
2.找出问题
3.制定方案
4.说服上司
5.说服同级
6.说服下属
7.执行力
在这七个问题中,经常会出现1237的错误,
就是将最关键的456忽略不计。
说服上司,同级,下属,这是执行力的关键,因此才要更加重视。
002.及时反馈
我们要说的是人际交往过程中的反馈,对我们的成长很关键。
只有经常去听,去看别人对你的评价,你才能更好的,更快的调整自己!
003.完美的模式并不存在
演员陈道明有一句话说:如果再给他重新演一次的话,他会演的更好!
完美不存在,但我们可以追求更好。
一次一次去挑战自己,希望自己可以更好,我们一起加油!更好没有止境!