每找一份工作的时候，这份工作总会有一些东西吸引着你。
但干着干着，可能就变味了。
直到有一天你会想什么烂工作，大不了不干了，接下来，你可能继续发着牢骚，干着自己的工作，也可能会真的另寻高就。
为什么有人走，有人留？看价值。那如何判断一个工作是不是值得我们去干？以什么样的标准来衡量？
试试用这三个指标来看看：
1.带来的经济利益，也就是付给我们的工资，薪水，股权，期权。不看总值，看时薪。
2.带来的职业发展或上升空间。
3.带给我们的自我满足感。
长远来看，我们是为了追求均衡，但是在阶段性目标内是不可能达到绝对均衡的，所以在我们考虑这三个指标的时候，也要
1.看整体
2.看我们现阶段的重点目标
3.理性做出决策
现阶段的兼职工作：经济3分，空间0，满足4。
短期工作：经济3分，空间4分，满足3分。
长期工作：经济5分，满足5分。
最开始，感觉金钱重要，当失去健康后发觉健康，身心更重要。
接着走入另一个怪圈，觉得满足很重要，但是当进入满足的状态的时候就会发现经济也很重要，因为经济是基础有了，才有可能去满足自己的欲望，不然会一直活在生存线上，而不是生活线上。
所以，阶段性目标一定要有，不然会转回原地。不能活在自己以为的理想世界里，要理想而现实的活着。
