心理咨询同感共情技术的两大障碍：一是救世主情结，二是同病相怜情结。
救世主情结：
1. 所谓救世主情结，是指咨询师在谈话中不能平等对待来访者，时常摆出一副居高临下说教的架势，既没有保持价值中立，也没有尊重、理解。反而要求来访者完全接受自己的想法和理念
2. 主要有特点是：自以为是，好为人师，强加于人，淡化矛盾。
3. 危害：
（1） 把自己打造成英雄：这会培养来访者对咨询师的景仰与依赖。
（2） 把对方贬低成狗熊：培养来访者的自卑情结和羞愧感。
（3） 不断给来访者支招：培养来访者对咨询师的依赖性和顺从性。
（4） 不觉察自我：培养咨询师的自我陶醉，
同感共情中的救世主情结表现会严重阻碍咨询关系的确立，使得来访者的倾诉欲望大受打击，从而对咨询的关系、过程和人员产生阻抗，救世主情结的根源是人格上的自恋（过分看重自我的价值与能力），这与心理咨询助人自助的原则背道而驰。
同病相怜情结：
1. 所谓同病相怜情结是指咨询师在谈话中过分认同来访者的感受，时常摆出一副同苦共患、难忘沧桑的架势，令来访者感觉不知是谁在接受咨询。
2. 特点：角色混淆、舍我其谁、一味迎合、以己度人。
3. 危害：
（1） 投射性认同：丧失心理咨询的客观性。
（2） 投射性反移情：丧失心理咨询的中立性。
（3） 过分热情：制造同感共情的泡沫。
空谈问题，不谈情绪，会给人以冰冷的感觉，空谈情绪不谈问题，又会使人感到茫然、不知所措，两者应当相辅相成，互为补充。
【今天读这一部分的感受：今天做了案例，同辈督导中正好有的老师提到我作为咨询师的反移情，使我深刻觉察到作为一名咨询师要时刻有自我觉察的能力，哪些是来访者的移情，哪些是自己的反移情，并能去hold住他、处理他。】
