乡村振兴是实现中华民族伟大复兴的一项重大任务，必须着眼长远，夯实思想基础、组织基础、人才基础、产业基础、制度基础，切实把党的政治优势、组织优势和群众优势转化为推动乡村振兴的强大力量。
一是激发内生动力。全面推进乡村振兴，对增强组织凝聚力、战斗力、服务力等提出了更高的要求。基层党支部要充分发挥战斗堡垒作用，在管理党员、动员党员、发展党员上下实功，真正为选优配强乡镇班子出谋划策、赋能增力。坚持“严管”“选优”“培能”三管齐下，规范约束村干部的“履职行为”、优化选才用才的“量尺标杆”、增强基层干部的农村“工作水平”，通过建强组织、动员群众、凝聚共识，形成助推事业发展的强大合力，让一群“懂农业、爱农村、爱农民”的主力军成为新征程上的硬核担当。
二是夯实基层基础。一个好的班子，能带动一方发展、造福一方百姓。持续提高基层党建工作质量，通过“党建+”思维构建总支带动、支部推动、党员互动的党建工作新模式，努力探索党建对特色产业、基层治理、便民服务等带动作用。突出抓好党支部建设，积极引进、培养基层人才，不断优化基层党组织队伍结构，调动和激发党员干部投身乡村振兴的积极性，努力锻造一支靠得住、信得过、顶得上的带头人队伍，助力乡村振兴跑出“加速度”。
三是蓄积源头活水。乡村振兴大文章需要大量优秀人才共同书写，必须在聚才、育才、爱才上下真功夫，让更多人才扎根基层、奉献基层。要根据各地的实际需求，用足用好用活政策，有计划开展助力乡村振兴“万人计划”“千人行动”，引导更多优秀干部、人才向基层流动。加大招聘到村任职事业编制大学生力度。要加大本土人才培养力度，大力选育本土电商能手、创作团队、文化志愿者和乡村旅游带头人。要完善建立人才服务乡村振兴工作机制，开辟返乡入乡人才“绿色通道”，在乡镇基层劳动保障平台设立创业服务窗口，提供创业咨询、管理服务，提高创业成功率。
