这一话题是有感于家长群里的聊天，不管什么样的阶段，有些人总是喜欢扯上拼爹。上幼儿园，上小学，上中学，考大学找工作，人生的各个阶段，都有的拼。攀比的攀比，抱怨的抱怨。
我只想说，作为一个负责任的家长。首先应该告诉孩子的是凭实力说话。你不自信，孩子怎么可以自信？你总想走捷径，孩子怎么愿意去努力？你满满的负能量，孩子从哪里接收正能量？
负能量缘于何处？或许是这两种现象迷惑了你
当实力遇上颜值
职场中，也许有的人能力不如你，颜值比你高，发展比你好。这时候不妨冷静想想，颜值的背后有什么，一般发展好的肯定不仅仅是颜值，还有高情商，如果仅仅是一个花瓶，永远只会在一个花瓶的位置。
同样，如果你相貌平平，但智商加上情商一定也不输于颜值加情商。有了这份自信就去从容打造自己的实力吧。
当实力遇上拼爹
在国字背景的单位，这种现象常见。你觉得别人能力不如你，但就是机会比你好，升迁比你快，这时候不妨先收起你的挫败感，冷静下来，从另外两个方面看，一方面是这种快能快多久，一方面是看那个人除了有关系，还具备什么。你会发现仅仅凭关系的不会走多远，而具备综合实力的最终会让你心服口服。
同样，你如果具备足够的实力，也总有机会脱颖而出。
怎样拼实力说话？从这些地方起步，其实不难
从小告诉孩子：靠实力说话
在草根家庭，容易做到，而一些本身有背景的家庭，不是件容易的事。每个人的思维方式，都和周围环境有很大相关，比如面对同样的小升初大派位政策，大部分家长为之欢呼。但在权贵集中的地方，大家议论的是怎样找政策的缝隙。不难想象，孩子们耳闻目睹这些会怎么想，一旦派位不理想就很容易心生抱怨。
而学校的差别，孩子的差别其实只是被人为放大了。任何学校都有好学生，何况是资源变得越来越均衡的今天。在这一过程中，家长的眼里少一些关系，多一些客观，对孩子成长的影响无疑是积极而深远的。
择业第一站：去一个靠实力说话的单位
选择一种职业就是选择一种生活方式，踏入职场第一份工作的重要性不言而喻。
在生活中，大家经常感慨，多年之后，原本的同学朋友渐行渐远，甚至完全是两类人。从工作性质来看这两类情况最为典型：一类是国家单位的，在一起谈的多是关系和升迁，我前边所说的在孩子升学方面因为关系而焦虑的父母也多是这一类。另一类是就职于外企民企的，谈的更多的是理财和生活，轻松很多。
当然只是一个大致分类，同样的民企，不同的公司差别也很大，曾经认识两个市场营销的毕业生：小林毕业去了一家靠投机生存的公司，每天接触的就是送礼请客联络客户；而小阿去的公司接触的都是业务能力很强的同事和客户。几年后两人都是事业有成，但人生观大相径庭，关系学已经成了小林的人生哲学，而不断学习、锐意进取则是小阿的人生态度。
在此不想评判孰优孰劣，因为没有绝对标准，以挣钱多少来看，或许差不多。但我更欣赏一个靠实力说话的人。因为，关系哲学本身是这个社会的一种负能量，社会上的不良习气无不由此衍生，大致官员腐败，小到个人的不良情绪，抱怨、不满、贪婪等等。而一个靠实力说话的人更容易心态平和，享受在自己创造的人生，怡然自得，从容自信。从幸福感角度来看，后者肯定是赢家。
因此，为了将来长久的幸福，请扬起自信的风帆。做为家长，应该从小告诉孩子做一个靠实力说话的人；对于面临人生第一次择业的同学，你最好选择一个靠实力说话的地方。
