说到做社群，没有人希望自己做的社群，从一开局就看到了结尾。说到好的社群有什么共性，有一点超级关键，那就是少不了kol型的用户。
这类用户有着这种特质：真诚、热情、细心、活跃、酷爱分享、会聊天。不好意思继续说了，因为我就是这类用户哈哈。像在我的两个社群里，海哥都是特邀嘉宾，但却活跃的像个铁粉哈哈。几乎次次都能在关键时候，给出最恰到好处的回应。在私底下，也会给予我很有建设性的建议和提醒。
所以我得以在社群的路上，能一直走的比较稳。你们在社群创办的时候，最好能邀请到我上面提到的，有kol特质的特邀嘉宾，或是吸引、培养到这样的用户。关于如何培养，简单说一下我的心得，亲身示范会有很好的效果。比如你推广社群的时候，都是自己写的宣传文案，在群里，你是最积极活跃的用户。
如果自己都不积极，很难带动其他的用户。并不是在所有社群里，kol型用户都能释放他们的天然分享属性。是需要一个关键要素，社群类型，社群里做的事情，是否是他们感兴趣的。比如我今天做了一个教别人如何做社群的社群，那如果招募的时候没讲清楚，招进来好几个kol分享型的用户，他们本来是想学习怎么写文案的。那群里天天聊的内容，就不会感兴趣，所以也不会引起kol用户的分享欲。
那要是想招募到“对口”的kol用户，很关键的一点是，我们招募文案一定要实事求是地说明，这个社群的主要是做什么的，不夸张宣传，不挂羊头卖狗肉。然后就是真诚地在群里分享，互动就可以啦。最好的状态是，和用户做朋友，而不是做老师。因为朋友的角度，会更能听到一些真实的声音，真实的反馈是能促进这个社群的良性迭代的。
最后，还想在补充一句，不管你的社群里有没有Kol的用户，都应该把精力放在，把自己的社群打造地值得群内的用户去分享出去。因为每一个真诚的分享，都不逊色于kol的分享。不要小看积累的积累哦~
好了，来复习下我们的咒语：2019，能量很强!
