现在是2019年11月11日，也是我从事电商行业以来的第二个双11。对于行业内人来说，每年的这一天，实在是值得说道的一天。好在这一天，也终归要结束。
大促的狂热是短暂的，冷静下来之后才发现很多不足。尤其是自己本身，在这之前的很长一段时间，心态起伏那是前所未有的大，无论是在工作还是在生活上。
关于工作……
自从将自己负责的2个产品线分出去之后，最开始的一段时间我还在暗自庆幸，这些终于可以轻松一点了，不用做那么多了，反正公司目前的考核制度，并不是说做得越多，拿得就越多。基于这样一种可以称之为投机取巧的心理，我当时我是开心了一阵。
确实，我工作变得轻松了些，起初我感到很舒适。舒适久了，我就发现问题一个一个来了。人处于舒适区久了，就会变得懒散，不知所措。
我不是一个追求安逸的人，因为我深知，安逸带来的只有止步不前，尤其是在工作上。
因此，在过了一段轻轻松松，上班可以翘翘二郎腿，可以听戴上耳机听听歌的日子后，看着其他同事忙前忙后的时候，我有些慌了。我生怕这样持续下去，差距就产生了。
前些时候，我就在这样的慌张与不安中度过。
就怕落后而不自知，就怕明明知道不行还不努力。
工作中的种种负面情绪，像我们这个行业，更多的还是来自业绩压力。更可怕的是，来自互相的对比。
的确，没有对比，就没法看到差距在哪里，没法看到别人做得有多好，自己有多差。
Q3季度由于业绩不达标，整个部门，就我负责的品线没有绩效。虽然我从一开始就有了心理准备，但是当手底下的小朋友问我：“我们这个季度没钱吗？一分钱都没有？”的时候，我心里很愧疚，一时间真不好安慰她。
也是在那一刻开始，我第一次感受到，在职场上，你不仅要承担自己的那份责任，还要承担别人的一份期望。
后来，我看到小朋友的个性签名改为：有就有，没有难道还不活了么？
实话，我现在每次看到这句话的时候，都提醒自己：你现在真的不是一个人在战斗，你需要承担的东西比以前多了。你必须比以前更用心，更能沉得住气。不要抱怨，不要生气，不要给小朋友传递负面情绪。
在过去的一个月吧，和我同一批进公司的，已经非常熟悉的小伙伴，几乎每天都在群里疯狂吐槽一些人和一些事。
之前我是很少参与这种吐槽的，我不知道为什么我也开始越来越多地参与进去了。
讲真，我有点担心，有的时候我真心认为只是单纯地为了吐槽而吐槽。看不惯这个，看不惯那个，我究竟在吐槽抱怨什么？
尤其是近2个月，销售这边与客服那边的关系，变得有些水火不容，越来越差。在我的想象中，客服和销售的同事本该是一条船上的蚂蚱，现在却越来越疏远，从每次沟通时的用语中就能感受到。
这个，我有心无力，即使两方关系恶化得很明显。
说到底，立场不同，考虑事情的角度自然不同，但是都暂时没有有同理心，搞得现在都不自在，都不轻松。
我不知道这样的日子何时是一个头。
本来还想再写写感情方面的，可今天突然发现没必要了，就这样了。
