001.真正激励你的是什么？
评判标准有两种：一种是动力因素（有挑战性，获得认可，责任感，个人成长），一种是基础因素（地位，薪水，安全保障）。基础因素让你不讨厌工作，真正让你满意并且爱上工作的是动力因素。
002.如何找到自己的事业？
人生是需要有规划，但也要时常去关注偶然机会。
003.发现——驱动计划
在决策一件事的时候，先把这件事成功的假设都列出来，然后再一一验证，最后总结做决策。
004.资源分配
生活中每一次资源（时间，精力，才干，财富）的分配，都表明了你真正在乎的是什么。
005.亲情和友情
建立牢固的朋友和家庭关系，最重要的是投资时间。
006.改变看问题的角度
不要只做正确的事，而是做对方最需要我们做的事情。
007.三种能力
在“资源，应用流程，价值取向”模型中，三种能力决定孩子成为什么样的人。
008.原则问题
你确定自己希望成为什么样的人，坚持什么。你应该在所有的时候都在坚持，而不是有时候，或者大多数时候。
009.人生标尺
当许多人以总体加法统计的方式，比如人数，获奖文章数量，银行存款等来衡量人生时，对我来说，人生中最重要的标尺却是每个我帮助过的个人，他们能够成为更好的人。
010.值得反复思考的几个问题
我把我的资源分配到了我最看重的事情上了吗？我对自己的人生有规划吗？我有明确的目标吗？我如何评价自己的人生？
