俐俐去一家小公司上班，才上一周，老板就不满意，叫人事打电话通知辞退，承诺工资会照给。
尽管心里不爽，俐俐还是接受了现实。上了一星期的班，俐俐感觉也不怎么好。工作内容不清不楚，每做一件事还被老板东挑西拣的。面试的时候，一切都很顺利，想不到，工作起来却束手束脚的。
大约过了一周，收到转账信息，看到金额，俐俐简直不能相信自己的眼睛！
面试时，和老板谈定试用期工资五千，转正后加五百。按五千来计算的话，一个星期的工资起码有一千，可实际才收到四百，真是让人百思不得其解！
俐俐当即问行政怎么回事？对方说不清楚，反正老板就让他转这点钱，要不你自己去找老板问吧。俐俐说，工资是你转的，你去跟老板讲，金额不对！
当天晚上，行政打电话给俐俐说，工资老板是按五千的一半也即两千五来计算的，因她上了半个月不到。这是合情合理的。人家有的公司，都不给钱的，七天是免费试用的。
俐俐听罢，简直想骂人！你妹的，这是什么奇葩逻辑。面试时说好试用期工资五千，要辞退姐的是你们，工资岂是你们想怎么来就怎么来的？扯什么七天免费，你当你是淘宝买卖么？！
如果谈不拢，俐俐想寻求劳动仲裁。只是当初上班，没有签合同，小公司都这样。那岂不是没有足够的凭证？
老公劝俐俐算了，多一事不如少一事！好歹还给了点。言下之意，没必要为那几百元去折腾，也不一定能要回来！
这样明目张胆地被人剥削，俐俐实在咽不下这口恶气！她不是贪婪的人，只想拿回属于自己的那一份，多一分不要，少一分不行！
