中央近日下发《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》，提出“进一步把广大基层干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中解脱出来” “决不做自以为领导满意却让群众失望的蠢事”。整治精准，正当其时。
基层干部群众普遍认为：对上面很负责，对下面不那么负责，让领导满意，而不管群众是否满意，正是形式主义难以根治的一大因由。
在实际工作中，一些人对“领导满意”的理解变了味。有的干部唯上是从，敷衍群众，落实领导指示不过夜，而碰到群众问题躲着走；有的干部看到群众冷脸相对、腔调傲慢，门难进事难办，看到领导迥然“变脸”，态度恭谦，不仅要高接远送，还要制定每天每小时的接待计划；还有的干部不靠工作实绩、群众感受检验治理成效，而是热衷于造盆景、堆材料、“巧”汇报、演线路。结果，自以为讨了领导的欢心，却冷了群众的期待。
以“领导满意”代替“群众满意”，背后无疑是精致利己的算计和考量，关乎干部的官帽子、权把子。有干部甚至不讳言：让领导满意有用，而让群众满意没用。
“群众称赞的干部未必能提拔，将上面的领导服务好了，自己的进步会加快”“累死了诚实肯干当牛做马的，提拔了虚报浮夸指鹿为马的”……在一些地方，真正排民忧、解民困的干部 “仕途无亮”，而眼光一直向上的干部有利可图。这样必然难以破解形式主义顽疾，也必然消解基层工作和治理实效。
“决不做自以为领导满意却让群众失望的蠢事”这一新表述，表明了中央以人民为中心、让群众有更多获得感、让群众更具满意度的鲜明导向。
