模式名称:持续动力(Sustained momentum)
总结:
要采取积极主动的态度,维持组织成员对新想法的持续关注和兴趣。
疑难问题:
我们面前总有太多需要做的事,导致我们有时会自然而然地把引入新想法的任务搁置在一边。这样可能造成你和其他人慢慢丧失对新想法的兴趣。
模式名称:持续动力(Sustained momentum)
总结:
要采取积极主动的态度,维持组织成员对新想法的持续关注和兴趣。
疑难问题:
我们面前总有太多需要做的事,导致我们有时会自然而然地把引入新想法的任务搁置在一边。这样可能造成你和其他人慢慢丧失对新想法的兴趣。