4月初已提出离职，经历了3轮的离职挽留。比较意外的是项目总的面谈，因为一般流程，自己岗位无须项目总直接沟通，在数轮沟通中，自己发现了两个点：一是你在工作中全心全意的付出，充满冲劲的工作精神和认真负责的工作态度，虽然平时未必提及，但别人是看得到的；二是发现身边的领导和同事对自己评价一直都比自我定义中更认可和肯定，有时自我评价反而不够自信了。
项目总在沟通时明确表示，会升职加薪，而且可以在目前自己负责的板块做小组负责人，可以进一步锻炼；直属上级也再次劝说，说这是很好的机会。
听到这个机会的时候，今天也确实有动摇和犹豫。虽职位和薪资比新岗低些，但从工作交通距离和需要加班时数评估，留在现单位肯定更有幸福感和可控性，也可以进一步深入现在模块的内容，所需承受的压力小许多；不过确定新单位是比目前更好的平台，虽然压力和加班情况势必比现今要付出许多，甚至要天天加班，因为处于筹备冲刺期。但是平台和锻炼，现在评估比现单位有更大的突破。而且这个机会是以前领导提供，而且也答应她前往，现在反悔也不合适。
项目总让自己多考虑两天再最终答复是否离开，现在最终决定还是去新单位，但是面临在两个机会博弈的时候，即面临选择更舒适的原地还是挑战更多的未知，今天确实有番心理挣扎的过程。
允许自己有这样反复的思考，即使有动摇也理解自己的心情。毕竟面对未知，当然是能确定的现在好像更稳妥些。但人生总需要做出选择，该选择变化和挑战就选择变化吧！加油，姑娘，请继续努力并一往无前吧！
