今天在看朋友圈的时候，突然发现简书这样一个APP。这个朋友的朋友圈我也经常看，她是一位中学教师，大学校友，长的娇小可爱，非常漂亮，毕业十年了，几年前在武汉跟同学聚会，见过一次面，以前偶尔会发一些出去旅游或者自拍的照片，这种朋友圈当然是非常吸引眼球了。不知从什么时候开始，她每隔一个星期就会在朋友圈发关于孩子教育的成长心得体会，基本都是比较长的文字，下面配的是她在简书的滚屏截图，这种类型的朋友圈一般都吸引不了太大的注意，所以每次都是草草掠过，看一个大概。今天突然心血来潮，把内容看完了，然后发现截屏的下方有个二维码，处于好奇，就扫了一下，发现了简书这个APP。注册登录之后，自动点击“允许访问通讯录”，最后发现在我的圈子里面，还有二十几位，在使用这个APP，发的都有自己的文字，看了一下更新的日期，最后坚持下来的，寥寥无几。
怎么说呢，想着既然都下载了，而且还有朋友用过，自己不试试用一下，总感觉自己是不是落伍了，当然更多的是想着，这么平淡的生活中，偶尔应该也会有一些可以记录和总结的东西吧。暂且把它作为一个周记本吧，虽然以前在中学，语文老师安排每周的周记功课是我的噩梦。工作以后，渐渐也懂得，总结才能迅速提高的道理，以及随着年龄的增长，人生中的一些迷惘和困惑，都需要通过阅读和思考，形成一套自身的人生观个和价值观体系，来得以解决。苏格拉底说过，“未经审视的人生不值得度过”，通过文字记录，或许也是一种审视自我的方式吧。
接下来写一点我在樊登读书里听到的一本书《囚徒的思维》，算是一个读书总结吧。里面写到的一个OPA法则，就是教我们如何在这日复一日的工作中，找到工作的热情和生活的意义。O：others，与他人建立有意义的联系。在单位，大家都是以工作为导向，工作强迫我们必须和某个人建立联系。工作结束，大家各自回到自己的小窝，与自己私下真正的圈子交际，同事就成了机械完成工作任务的工具，工作也慢慢变成一种毫无生机活力可言的差事。与他人建立有意义的联系，实际上就是告诫我们不要盲目地为了工作而工作，而是要想着如何利用自身的能量去影响身边的人，给工作赋予一种更崇高的价值，和身边的人取得一种价值的认同；P：purpose，对从事的工作要有崇高的目标。只有建立了目标，才能在工作中拿出自己的努力和激情，人生才能取得成就感，否则工作就是混吃等死。拿着一个月的工资，养家糊口，基本相同的开支，每年重复干着相同的事情，毫无内容和价值。A：attitude，用积极的态度拥抱生活。对待同一件事情，每个人的态度可能都不一样。态度是主观因素，是可以选择的。能用积极乐观的态度，为什么要选择悲观消极，或者麻木不仁呢。我们生而平凡，不可能成为孔子，老子等这样的圣人，也不太可能成为马云，马化腾那样的成功人士，也不会一夜暴富，但是如果我们扭转自己的思维方式，把工作和生活同目标和意义连接，就会成为一个充满力量积极向上的人。
好久没有写过东西，写起来还真有点吃不消，千里之行始于足下，好吧，花了一个多小时，就到这儿吧。
