一，天才是可以训练出来的。我们通常以为天才是天生的，但大量案例证明，绝大部分的天才、高手、专家都是通过训练实现的。这也许和你之前的理解不一样，但仍请坚信，你与你的团队可以通过训练让自己变得更优秀。千万不要低估了人性的适应性与可能性。
二，训练分为有效训练和无效训练，无效训练哪怕一万小时定律也无法拯救。有效训练的关键1.有目的的训练。2.专注的练习和成长，而非重复（从看到观察，从重复到思考）。3.及时的反馈。4.走出自己的舒适区。
三，刻意练习是有目的学习最好的方法之一。刻意练习三要素：1.专家的指导和反馈;2.不断的反思和总结;3.大量有目的的练习。三者缺一不可，没有指导和反馈可能只是盲练，没有反思和总结可能只是机练，没有数量积累可能只是白练！
今天你和你的团队练习了什么？
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