这么一问 可能第一反应是 做对当然重要啦。
相信绝大多数的我们，在小时候，总被家人说过考卷上交前要仔细检查啊，争取取考一百分。
我曾经把“尽量做对”这种思想，当做人生核心价值观一样:
要么不做，要么做到完美。
甚至Google的slogan也说，do the right。
但，其实它是不对的。
记得最开始我被动摇，是刚刚开始参加工作的时候。我们全球研发小组的经理有次在部门大会上提醒我们，不要一味要求高精度，小数点后多一位数字，那加工成本可能也会翻十倍的。
后来想想的确是这样。想要在一个领域追求极致得99分，所付出的精力有可能让你同时去学好几个领域得80分。
于是我学会了在非专业赛道的领域差不多就行 广泛涉猎，不再追求极致。
后来，有段时候学投资理财，我的认知再一次被刷新。
那就是要在做好资产配置的前提下，在某个小范围内可以以小博大 可以接受风险和损失。
确保总体上你是有丰厚收益的，但某个小范围内，鼓励尝试冒险。
损失，几乎是所有人都不喜欢的。我自己也是。
只是后来我发现，经历风险以及可以承受的损失也不是件坏事儿。只要大前提是你有够好是配比，那么这个风险领域在最坏的情况也也不会触及根本。那么要么它可以带来丰厚的收益，要么就是你通过这次探索，可以学到很多新的经验。
我以为只是投资理财这么干。后来听到了企业管理的一个说法：
愿景式领导者做了自己该做的事情，即使失败，也是伟大的失败。「明知不可而为之」，这是领导者的本分。
好像还真是这样，哪有什么都是对的呢。啥都要求对也就丧失了去探索的就会呀。一个领导如果没有带领大家去探索，那么也就是行将就木了吧。
希望以后的我可以转变心态，在一定比例范围内，不以把事情做对为目标的多去尝试。
文末惯例奉上美图。
20200819
