2019年如何策划有效的公司活动
公司活动有许许多多，其作用“各司其职”。对公司的发展与氛围，员工的能力与心理都起到“承上启下”的作用！没有活动的公司是没有“感情”的。彼此之间只是单纯的劳务关系！大型企业还好，小企业、创业期的公司可能会因为没有这份“情”而走人！打击无疑是巨大的
公司做各种活动对外界是一种宣传与渲染，对内员工还是一种培养与奖励。
员工参与了各种活动对自己是一次舞台，能展现自己，发掘自己。
可想而知公司活动对企业的重要性！
可能有很多公司也举办过活动，似乎效果并不是太理想！那么如何策划有效的公司活动呢？请看小编分解.
公司活动小编觉得有两大核心——钱、节目
一，钱
这是一切的基础。预算不足节目不好玩，奖品不丰富，员工参与度稍低。没有足够的预算我建议还是不要举办活动，即不好玩，又达不到效果。与其劳民伤财不如不做。反观活动预算充足的公司在奖品，奖金上做的就非常好。
二，节目
在预算足够的情况下，节目的起到了活动是否有效果，好玩的作用。一些传统，老套的节目就算给了天价预算其效果也是不太明显，没能有效达到增强彼此感情，公司凝聚力等作用。所以节目的新颖，时尚固然重要。
广州时尚买手公司—希音 举办了一次公司活动——团建
团建相信大家在公司都有参与过，其过程是公司一起出去旅游，吃喝玩乐等等！就是为了增加员工之间的感情，增强公司凝聚力，向心力等等！
希音领导层觉得传统军训拓展团建没意思，所以玩了把大的。挑战了19年爆火的——综艺体验式团建。类似于企业版的《奔跑吧！兄弟》
其效果相比传统军训拓展团建，综艺团建有主题，有内容，节目有针对性。大大提高了员工的参与度，其效果随着节目的改变与针对性的游戏设计大大提高！
记得希音这次团建是有团剧策划的！
他们有着优秀的编剧，针对客户人群，目的，主题量身定制剧本。导演，有效执行，让客户玩的开心，玩的尽兴。摄影师，活动全程跟拍，留住员工最美好的瞬间，活动结束后还会制作一段小短片给客户留念。道具师，负责活动中道具的设计。让客户走在潮流的最前端。
找团剧你也可以玩时尚，新颖，有趣。
