最近朋友说“给我们公司做个时间管理的培训呗”，我说“好啊”。因此今天花了半天整理了一下近几年学习的资料。无意间找出了14年初写的一篇书评——《选择的自由》，是关于《高效能人士的七个习惯》，我当时写了这么一段话:
每个人都想成为一个幸福的人。幸福的定义各有不同，有的人想当领袖，有的人想富可敌国，有的人可能只是想做一个普通的人，呆在一个普通的小镇，和一个普通的爱人，安逸静谧地生活着。你对幸福的定义是什么并不重要，重要的是你当下是否就过着这种幸福的生活。如果是，那么恭喜你，你已经是一个幸福的人了；如果不是，那么在 当下状态 和 幸福状态 之间的距离，就是你需要努力的空间。
那么怎么样构筑一个幸福的人生？
作者给出的答案是：以原则为中心生活（特别是产出/产能平衡原则）；积极主动地构建生命的愿景；以终为始，主动定义努力的目标和方向；按照“要事为先”地原则去构建个人行动管理系统，一步步达成预定目标；
我们不可能孤立地活在世界上，所以要培养自己的双赢思维，采用移情聆听的方式去真正理解其他人的观点、看法、意见、建议，最后做到知彼解己，利用统合综效的力量，共同完成自己和他人生命的愿景。
在所有的过程中，对各个原则的理解过程是一个不断深入地螺旋形上升过程。所以这就需要我们不断更新和完善自己在身体、精神、智力、社会/情感等四个层面的认知和实践能力。
如果记忆没有出错的话，就是因为这段话，华生找到了我，说写的很好，可以不可以去读书会分享。所以我开始深入参与悦读汇的读书活动，慢慢了解了易仁永澄的幸福进化俱乐部，还去参加了他发起第5期的“掌控每一天”和2015年的向组织揩油，由此全面构建起了自己的个人管理系统。
回顾两年半的变化，我过的很充实。首先明确了自己要做一个自由的人，自由即幸福。然后我将这份自由拆解到了 身体、精神、财富、社交 四个领域，并逐步细化为了年目标、月目标、周任务和日行动。
2015年，年初订立的20个年度目标中，年末实现了19个：
- 身体上，建构了以养生和健身为核心的身体系统，体脂率控制到了19%，还完成了一次全程马拉松，虽然后半程基本靠走，但我撑到了终点，那一刻，荣耀的感觉充满身心。
- 精神上，除了完成12篇拆书宝典的文章外，最大的成就就是一套归属、平衡、有序、高效的个人管理系统，时至如今，它已经成为了我生活中的一部分了，有了它，少了很多迷茫，会愿意为心中那些美好的 想法、欲望、梦想 去行动，去收获一个个平凡的小确幸。
- 财富上，技术积累产生了PandaAndroidLib；投资理财领域也碰到了志同道合的朋友。
- 社交是15年唯一的遗憾，我依然是那个在打电话前会很焦虑，会担心叨扰对方，给对方造成不便，会担心被对方拒绝，会担心自己表达的不够好。
现在，2016年6月初，这一年快过完一半了，年初定下的35个目标也都在有条不紊地走着，看到过去写的这篇书评，我想我走过了个人成长这个阶段，因为“积极主动”、“以终为始”、“要事为先”已经内化在我的日常行为中，每个我想坚持的事情，我都能坚持做到，就像现在正在做的100天写作挑战计划。接下来，我要到共同成长这个阶段去，去修习“双赢思维”、“知彼解己”、“统合综效”这些思维习惯，让身边的伙伴都能拥有一个高效的个人管理系统，都能去为自己的理想行动，做一个幸福的行动家，或者说，做一个行动的幸福家。
朋友公司的这次培训活动是一个很好契机，我可以尝试一下，看看我正在用的这套系统是不是普遍适用。如果答案是Yes，那就太酷了，我可以广而告之了；如果答案是NO，那就教给他们原则，为每个人私人定制一套个人管理系统。
梦想是美好的，我知道我在向它靠近。
愿你也能和我一样感受到它那温暖的光。
Panda
2016-06-03
