习近平总书记指出；“贯彻新时代党的组织路线，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键。”忠诚干净担当，是对新时代选人用人规律的深刻揭示，体现了共产党人的政治立场、价值追求和道德风范，体现了党员干部做人做事做官的高度统一，为加强新时代干部队伍建设指明了方向，应该成为每个党员干部的座右铭。对此，我们必须以组织体系建设为重点，着力培养忠诚干净担当的高素质干部，着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，为坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色社会主义提供坚强组织保证。建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，是加强党的长期执政能力建设、确保党的核心和关键，对于坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重大意义。
新时代赋予新使命，新使命需要好干部。党的干部是党和国家事业的中坚力量，必须政治过硬、本领高强。中国特色社会主义进入新时代的历史方位，我们党肩负的历史使命，人民群众的新期盼新需求，对干部队伍的素质和能力提出了新的更高要求。党员领导干部要提升自身道德修养就是要明大德、严公德、守私德，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。作为党员干部，工作本领要自强。加强学习、增强本领，既是坚决贯彻党中央决策部署和重大要求的体现，也是贯彻落实党的二十大提出的健全人民当家做主制度体系重大战略任务的必然要求。
坚持好干部标准，树立鲜明用人导向。党的二十大报告提出“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”的重大任务，具有深远的战略考量和重大的现实意义。我们要以好干部标准为依据，树立鲜明的用人导向。习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”新时期好干部标准，是衡量干部是否合格、是否优秀的根本标尺。要坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、坚持事业为上、公道正派，坚持正确选人用人导向，把好干部标准生动、具体地落实到选人用人实践中。 坚持事业为上，更加精准科学选人用人。做好年轻干部的培养储备，注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部。要做到高度的政治责任感和使命感，把精准科学贯穿选人用人之中，确保选出党和人民满意的党代表、好干部。把事业需要、岗位要求与促进干部成长、调动各方面积极性有机结合起来，不能搞论资排辈、平衡照顾，不能把职位作为奖励干部的手段。要坚持以对党忠诚选忠诚于党的，以事业为上选担当干事的，以扎实作风选作风扎实的人，着力建设高素质专业化干部队伍。
