今天是周二,忙的不可开交。
早上刚到办公室,值日班长就找到我说:”老师,昨天课堂上纪律不好,我罚全班每人抄五遍古诗三首,这是没交的学生名单。”“还有,午读的时候没有你场,纪律不好”,我简单问了一下情况,笑答:“你们是想把老师累晕呀”。
我不赞成班干部打小报告,也不赞成用株连的方式惩罚全班学生,但这一刻却被小姑娘们的责任心打动了,只有真正把班级当成自己的家,才能有这样的荣誉感和责任感。
上午上课时,我提前进教室,心平气和的跟孩子们谈自己的感受,谈这周自己身体的累,谈班干部们的做法和初衷,谈到陪伴他们的时间变少,谈到希望他们不要总是让家长、让老师去逼迫、去管,谈到希望每一个同学都成为班级的主人,谈到老师会多放手,鼓励班干部们参与班级管理……
中午放学时,班长李伊兰就找到我说:”老师,我有一个想法,关于检查作业我们商量了一下,每人负责四个小组,进行检查反馈,这样做的同学会多一点……。”这真是一个有想法的孩子,有责任,有担当,不仅管理能力强,而且自己的学习一点也没有耽误,感动于他的责任心。然后我就对他说:“你们几个班干部可以商量着,对于班级管理中一些不好的方面,只要不触犯原则,你们可以大胆去实施,去帮助谢老师做好班级管理,最近老师太忙了,需要你们的帮助。”
之前做班级管理,总是不断地进行管控,不放心学生,把自己累的不轻,学生也不见得听话。但是同伴之间的管理,尤其是一些有威信、以身作则的小干部,就可以起到很好的带头作用,同伴之间的互相引领更有效。
我们要做的,就是不断给学生赋能,让每一个学生成为自己的掌控者和管理者,激发并释放固有的潜能,不断突破,成为最好的自己!