标签的意义
图片发自简书App
通常来说，第一次见面就会在对方心中留下一个标签，而这个印记很难被改变。
记得以前工作中遇到一个同事，资历比较老。而我呢，正好是刚刚转岗过来的新人。第一次见面是在一个项目会议上，因为新工作还不是很熟悉，项目经理问我的一些问题我都答不上来。这个同事就说，你什么都不知道，来开什么会？我当时非常气愤，觉得这个人就是典型的倚老卖老，欺负新人，非常讨厌。
但随着工作的逐渐熟悉，我慢慢地上手，跟项目组的同事也有了更多的接触。在和这位同事的配合中，也慢慢地由讨厌，到了解，再到成为朋友。发现他并不是那么的高傲，只是讲话不太注意别人感受，工作能力以及帮助别人方面，都是非常值得肯定的。
通过这个亲身经历，我学会了不以第一印象评判他人。当然，这个标签肯定会存在，但它不能作为你评判一个人的标准，尤其是跟你今后的工作、生活确定会产生联系的人。
另外，我也意识到第一印象的重要性。在与人相处的过程中，谨记自己的言行举止，不给对方留下不好的印象。取得对方信任，展现自我价值，和对方建立同盟，都是树立良好的第一印象的好方法。
当然，万一不小心给对方留下不好的第一印象，也是可以补救的。通过不断呈现改进的证据，唤醒对方内心的公平，来更正这个第一印象。
以上，就是关于树立良好印象的一些感悟，希望通过这些小建议，给大家提供一些参考。
【0523今日话题】
你认为自己是一个内心强大的人吗？为什么？
我认为自己全是一个乐观，包容的人，内心比较能承载，但还算不上强大。我认为，原因是挫折中成长的经历还不够。
