今天一大早出发开组会，当晓娜说，这次麦口不在，我们先不要搞那么狠，我当时告诉她，要相信自己，相信团队，说这个话就是想着瞎搞，实在搞砸了，还有海清教练，再不行再让总教来，带着这种大无畏的精神去了，过程中我不在意时间，甚至告诉时间郎不要报时间，就一直加时，一定要支持这个人心态迁善，至少要让他坦诚真实，支持对方时，也是豁出去的干，在找支持的点，一直试探到底哪个点可以撬开，过程中也意识到自己有点幼稚，因为我内心一直有个标准，一定要对方达到那个度，就是因为时间的关系还是觉得没搞透，后来觉察到是我自己的标准，这么多人你怎么可能一对一的全部支持到心态迁善，你的教练能力也有限，如果真想支持，开完会后可以一直支持，电话沟通是一样的，也会觉察到自己看东西还是比较浅显，容易受环境影响，真想了解透一个人，还是要多用点心，平时对他们的周计划，一定要看，自己也要按这个标准来写周计划！
会议整体虽然比前几次好，也有碰撞，可是耗时这么长时间，还是不高效的，至少我觉得是不成比例的！这说明还有很大的提升空间，继续加油，一次比一次好，一定要重视这个小组会，一周这一次的机会！
