1
肯定是值得做的。ToB企业做线上,核心是解决两个问题,一是怎么找到更多新客户,二是怎么把盈利提上去。对于成立3-5年以上成熟型企业,人才孵化和电商团队组织架构搭建也是要事;当然,最重要的还是开始两个问题。
2
某688已经发展了20年,目前平台有95万付费用户(内部信息,非官方公开),某采购也发展三年多了,目前有20W+用户,这些平台从关键词搜索,展现,访客,询盘,成交,复购。
线上营销漏斗闭环已经打通了,跟着做就好。要么借助外包团队,要么自己多花点时间精力,跑通每个环节,再抠细节精耕细作,肯定有结果。
3
所有to B平台,本质都是一个销售渠道。上面营销漏斗,做抖音也能套用。
崇心躬身入局做视频号,和抖音同属新媒体电商平台,目前发了16条视频。5月30号开始发今年第一条视频,到7月份一个多月就开始盈利了。
当然,这一点点成绩,不值多提。
想表达的是,你对一个平台洞察足够深,理解了核心逻辑,知晓平台要什么。
那么,当你以点做面发展其他平台时,就可以迁移过往打法。
最怕是这山望那山高,平台遍地开花,结果每个平台都做不好。
4
“受质本薄…志亢而力,不副识远,而行不逮。”
意思是天赋太差,志向远大,但能力不副;曾国藩考秀才6次失利后(中秀才后十年七迁),在日记写下这么一段话。
我们把视角放回现代,确实只有少数人,认识到“资质本薄”,愿意比别人多一倍甚至几倍的时间,深扎根某个领域。
你我都是普通人,怎么突破资质本薄,成为“百里挑一”的人才呢?
用长期打短期。
别人用21天做一件事情,你用60天,100天,别人以一年时间做1件事,你用3年,5年。而牛人是10年时间只做一件事,崇心在互联网营销圈从业第8年了,还需努力啊。
有句话叫7年就是一辈子,上辈子干这件事情,下辈子还做这件事,沉淀感,品牌感就立起来了,有没有?
5
连续创业6次成功的拉卡拉创始人孙陶然说过,创业成功需要10年以上时间,需要跨越起步期、发展期、扩展期和成熟期四个阶段,每个阶段有自己的使命和任务,也有渡过的核心窍门。
不管你能力有多强,你的资源有多少、资金有多少,这四个阶段你只可能加速,但绝对跨越不不了。 ps:加速而非走捷径跨越,共勉。