阿德勒说:表扬也不行，批评也不行。
我们常常去批评别人，当别人做了一件事觉得她做的这件事情完成的不错，但是呢，还需要改进的地方，于是批评了她。
批评是对别人能力低的人加以操控，这里面没有尊重，没有感谢。
批评不行，那我就表扬吧。不管别人做了什么事，我尽量找出一个点去表扬他。这样是否可行呢？
表扬会使人丧失最对自己能力的信念。
表扬也是一种对别人能力的操纵，当你表扬他，你就会希望他下次按照你说的继续再做红腹动作，甚至在你的意愿下对他的行为进行改进。人际关系就变成了纵向的，际关系最好的方式是横向关系，我跟他是朋友，这种很像关系并不存在的领导或者是影响。
