"你会如何选择你的第一份工作？"
第一个小人儿：“哪个工资高选哪个，如今社会很现实，谁有钱谁是爷。”
第二个小人儿：“我会选择让自己有发展空间的，能力的成长最重要。”
我想我的答案是第二个，海万企明道软件公司副总裁许维曾说过，“等三十岁的时候，回顾你的职场，会后悔当年没有练好基本功，一定不会后悔当年少赚的几万块钱。”毕业没有工作经验，仅凭一张文凭能走天下？除非你是富二代、官二代，可以“卖身”，那也毕竟是少数，况且有些富二代、官二代也很努力，出身文莱地产大亨的吴尊就是如此，所以，奔跑吧，少年！
毕业了，开始找工作，没工作经验，如果一家公司一开始给你高工资，虽然你的经验、能力有所提升，但工资还是原地踏步或者是只提升那么一点，你也就没兴趣做下去了，同时另一家公司虽然一开始工资不高，边工作边学习，随着你经验、能力的提升，你的薪资有大幅度提高，那么你也会做的越来越带劲，工作业绩也会越来越好，薪资事儿小，心里的满足与成就感将是无可比拟的。所以，我认为应届生选择工作的首选是有发展前途的公司。
我现在的工作也是经过了几天的斟酌与考虑，谁也不知道眼前选择是对是错，我只知道我想要的就是最好的。比行业，可以；比公司规模，可以；比公司环境，可以；比薪资，呵呵哒。仅仅比薪资可能会让我望而却步，但是当我所做的是我喜欢的，工作就是享受呀！目前工作了半个月，可以感受到自己的进步。
周围有同学在其他行业的公司上班，听到他们说工资拿了多少多少，买了这，换了那，我也会怀疑自己，我选择这个对不对。平静下来，每个人选择不同，也没有绝对的对错，这就是我的选择啊！比比比，比到什么时候是个头呢？
每个人追求的不一样，对生活的理解都不同。幸福与别人无关，无论别人的眼光如何，只要我们能从自己的内心出发，做自己想做的事情就够了！
一直特立独行的猫在文章中写道：有些年轻的小孩，自己组建团队，产品做得棒，收益一年百万都不是问题，小小年纪就靠自己买房买车，周游世界，每次遇到这样的，我都不敢多想，生怕自己嫉妒。是的，人会在与他人的比较中迷失自己，是什么让人们无论怎样努力折腾都会觉得空虚没自信？是没有赖以生存的技能，以及让自己自信的劳动成果。一个人真正对自己的肯定来源于内心真实的收获和内化沉淀下来的结果。
岗位要加班，换；岗位工资低，换；岗位学不到东西，换……这些似乎都成了人们恐慌自己被时代所抛弃的表现。很多人找工作前都会追求高标准的工作状态——双休、不加班、无责底薪多少多少，我想说你真的有这个资质吗？你有这个工作所需的职业基本功吗？基本功不扎实，拥有了再多的光环和短暂的高收入，终究是逃不过岁月的洗礼。
长在身上的本事才是我们真正的价值。现在的我们，可能比别人拿到的钱少，底气不够，是促成质变的量不够啊！本事就像杯子里的水，水满则溢，有本事再跟老板谈工资吧，那都不是事儿。
