在文章开始之前我想先做这样一个假设：

如果在空闲的一天早上，你有足够长的时间去准备开始一段向往的旅程，你开着车走在一段公路上。

你最想开着一个什么样的车？

车旁你最想坐着谁？

你最希望去到一个怎样的地方？

沿途会经过怎样的风景？

（希望大家和我一起认真地去思考这几个问题，因为大部分让我们顿悟的捉摸不透的道理都是从一些日常或细节中的思考得来的。）

如果是我，因为我不太懂车，在我印象中最漂亮的也很适合女性的车要属很多年前看到的雪佛兰的大黄蜂，所以我会希望自己开着大黄蜂（懂车的伙伴不要嘲笑我），身旁作者我的父母和爱的人，我最希望开到一个从未到过的充满刺激的冒险和漂亮景致的地方，沿途经过一些特别的让人激动的风景。

可能很多人觉得做这样的假设毫无意义，因为无论你怎么想也只是毫无价值的一味想象，对你的人生起不了多大的价值。别急，接下来我要讲的东西可能正是此刻的你最需要去明确的东西。

为什么我们要做这样一个假设，因为接下来要说一个对于每个人来说都特别重要的一个模型——车日路模型

其实你在回答上面几个问题的时候，就可以看得出来你到底希望自己是一个什么样的人，以及你所期待的和向往的东西。你开着一个什么样的车代表了你的自我概念，车旁坐着谁说明那个人是你做决策时很重要的人，准备开去哪里要开往的地方就是你这个阶段的目标，沿途希望经过什么地方就是你达到目标的一个过程。

由此说来我可能希望自己是一个有目标有职业追求但并不属于那种工作狂和女强人的人，我希望拥有的目标需要一定的高度和挑战。

其实在做一个这样的假设回答这些问题的时候你就已经无形地通过车日路模型进行了一次自我职业过程的探索。你可能觉得很神奇，这到底是一个怎样神奇的模型呢？

你认真回答了上面四个问题之后还是不能完整地做一次好的职业发展的计划，我们还需要进一步的深度思考。一个好的职业发展计划包括三个方面：自我——目标——路径

日就是目标，就是你想开去的地方。

你需要思考你的职业发展目标是什么？你5年后的长期目标是什么？3年后的中期目标是什么？你一年后的短期目标又是什么？这些目标你想要怎样取舍怎样去排序？

路就是路径，就是你开到你想去的地方经过的风景。

你需要知道对于自己最近的那个目标，你的路径是否清晰，该分成那几步去达到你的目标。

车就是自我，就是你开的这辆车。

你对自己的马力底盘有信心吗？如果需要提升，动力来自哪里？通过什么持续加油?

结合自身，我的职业发展方向运营，5年后的长期目标是往运营管理的方向，3年后的中期目标是职业的能力素质提升到这个行业的专业高度并且尝试去带领几个小朋友，一年后的短期目标是主要通过持续的学习去提升自己的专业能力。对于自己的短期目标，主要从几个方面去入手，第一个是自身通用能力的提升:写作能力、语言表达沟通和上下协作的能力、基础技能的操作比如excel word ppt ps等此类基础软件的熟练操作、报告的撰写能力。第二个是职业所需要的专业能力，数据分析能力、对互联网工具的熟练运用、对市场人群和产品的精锐捕捉分析的能力等。现阶段对自己的马力和底盘肯定是不够有信心的，硬性装备还远远不够。需要各方面的提升，对于通用能力通过日常写作和自媒体的运营和各种优质学习平台去获得，专业能力通过职场训练和自己个人网站的运营去获得。

听了我的一些分析和总结，你们再反过身看看自己是不是对于自身有了更多思考的头绪呢?跟着我的思路结合自身一点一点去思考，从大的方面去自我探索，你会发现其实你对自己的认知开刚刚开始进行。

不断地进行车日路模型的探索有多重要？现今大多数人没有进行这个自我认知的探索又进入了怎样的困局？我们把他们分成三类人。

从来没有想过这个问题或是想过但绝对太复杂中途放弃的人。他们看到什么抓什么，有路口就拐，有车就超，最后到谁都不知道的地方没有了。这类属于这种人——从来没有目标，遇到什么不管适不适合自己就去做，做着做着连自己都不知道下一步该怎么做去到那里。于是产生了一个情绪——迷茫。

本来自己是一辆跑车却偏偏要去跑越野路，结果底盘被挂得哇吱乱响；或是本来要去东边的路去上了西边的高速路。这种人就是没多做思考然后选了一条不适合自己的职业发展方向去走，结果内心很纠结也不能全力以赴。这就是纠结的起源。

没想好就上路，走一半发现马力不够准备不足也退不回去。这种人陷入了一个很尴尬的境地，想走走不了便产生了焦虑。

仔细想一想，你有没有不幸属于这其中的一类。如果是，那你需要马上停下了进行一次自我认知的探索了。

如果你和我一起认真地思考了以上的内容，你的内心肯定会比之前多了更多的坚定和探索。可能我们便会发现有的时候自己所处的境地可能这三者之间想要统一起来比较困难，如果我们没有办法三者完美的统一。那我们还有三种策略可能适合不同阶段的你:

升级车：适合职业发展初期，泛指进入职场的头三年。什么都别想，从目标出发倒退道路，从自己身上开刀，死磕自己，持续增值。

（选择你喜欢的比你早进行业5年左右的人物，研究他的发展路径具备的能力，去学习和跟随。）

选好路：适合职业发展中期（普遍25到40岁），需要综合考虑路和日，选择自己喜欢的路一路向前，宁可一思进，不可一思停，持续升级自己的车和驾驶技术，只要大方向不错总会到达目的地。

（做好几次平台和行业的选择，做好是选择管理方向还是专业方向的抉择，选择是去大公司还是小公司发展，选择是去尝试创业还是试图进入一个新的行业。做好重要的选择，最重要的是能选择一个让自己持续增值的路径。）

做自己：适合经过了发展中期，普遍是40到50岁的人。在这个时候你的体力和精力不断下降，但你的资源和智慧却达到顶峰。赚钱或增值再不是你的目标。你可以去追求更大的社会价值和自我实现。

以上三个阶段并不是你到了那个年龄段就达到了那个级别，这个年龄并没有多大的关系，而是和你的思想认知和各方面的能力有关。比如一个人开了一辈子出租车，就是你到了40岁但其实你还是属于职业发展的低层阶段。

对于我来说，我很清楚我处在职业发展的初期阶段，什么都不用想，从目标除非专心去改装自己的可以了。我现在也在寻找自己的标杆人物，还在路上。你呢？你属于哪个阶段，现阶段的你最重要的事情是什么？

今天从一个大方向入手进行自我认知探索，接下来的文章我们便会从不同角度的细节入手进行更深度的思考。学习使我快乐，让我们一起携手向超级个体之旅出发，为自己而战。