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〖日精进打卡第天508天〗
〖知～学习〗
一、背诵《六项精进大纲》6遍，总1220遍
做事一定要付出不亚于任何人的努力，如果取得阶段性的成功，也不要骄傲，如果没有达到预期，更要每天反省。是谁在支持你、帮助你、成就你？你在心存感激之情，即便是给你创造了障碍和困惑，也一定要感谢他，因为是他让你进步与成长。做事一定要有真我的思维，即积善与利他。不管遇到了多么大的困难与阻力，都不要心生感性的烦恼。
一、背诵《大学》开篇2遍，总1394遍
《大学》开篇，是儒家文化的心经与统领。反复诵读融入血肉之中，不仅提升修养涵养，更能让自己理性严谨。
三、精读《中庸》
四、精读《京瓷哲学》第78条：要把事情简单化（下）
纵观《京瓷哲学》，复杂的管理理念中蕴藏着通俗易懂的哲理，所谓大繁至简。78条及若干小条目，将美好人生与企业管理进行了深入剖析，通俗易懂，仔细阅读，受益匪浅。
二、精读《领导者的十项职责》大纲2遍，总第262遍。
作为领导者何谓正确？给员工梦想、为员工创造机会并培养更像自己一样的年轻人，这就是最好的领导者标准之一。
六、精读《立、勤、改、责》2遍，总238遍。
让员工立大志的前提是要让员工先提升心性。为他们创造一个反省与修炼自己的平台，是对员工最大的爱。
〖行～实践〗
一、修身
1、学习优秀传统文化，不断提升自己的涵养。
2、时刻警示自己，做一名孩子天赋花开和家庭幸福的守护大使。并为此不停地奋斗。
3、关注自己的身体健康，养成科学的作息规律。
4、与全体员工及结缘的学长共同分享“六项精进”。
二、齐家
与爱人换位思考，近期事物繁多，工作安排紧凑，所以提前连夜返回北京。
三、建功
武汉“爱梓教育集团”的管理干部六项精进特训营的最后一天天。
【省～觉悟】
爱梓教育，一个温暖又充满梦想的教育机构。管理干部三天来的从外到内的变化，让我非常感慨。从基础干部到基层员工，他们缺乏的不仅是物质上的回报，更主要的是心灵的滋养与心性的提升。爱梓教育赢了！
〖感谢〗
1、感谢先贤留下的宝贵文化遗产。
2、感谢稻盛和夫老先生及盛和塾企业精英对我身心灵的加持。
3、感谢父母的养育之恩，更感谢老家的妹妹、弟弟为母亲尽孝，让老人安享晚年。
4、感谢我的全体员工，对我创业的大力支持。
5、感谢全体学生家长对我的信任与支持。
6、感谢峻德老师、赵凯老师、大宏老师的大爱。
7、感谢“爱梓教育”学员们的投入与精进！
〖志愿〗
发愿感召十万家企业，共同为商业立心，为企业立命，让幸福企业遍天下，为此奋斗终生。
一件事，一群人，一辈子，一起走，在一起，飞更远。
做孩子天赋花开和家庭幸福的保护者。温暖人心的教育守护孩子一生唯一童年，让孩子开心、家长舒心、教师安心、社会放心。在全体教职工物质和精神双丰收的基础上，为祖国的幼教事业规范、健康发展做贡献。
打卡始于2017年11月1日，持续打卡于2019年4月17日。
