今天的面试是李主管让我们独立面对的第一步。与往常一样和朱姐在厂区接待面试人员。待到宣讲后在去车间介绍岗位职责。
从以前只是跟着看车间听班主长介绍岗位职责、到现在能开口和员工详细介绍岗位职责。一直都记得李主管经常说的一句话、遇事不要慌、沉住气，不懂的耐心学。其中的成长和改变离不开李主管的督促。
改变的同时也发现自己存在的一些问题，存在感薄弱。给大家的感觉有点慢热。同事给我中肯的评价，我也虚心接受。
在接下来的工作当中围绕着下半年的9月1500人的目标人数。来提升自己的沟通能力，向朱姐学习招聘的精髓，学习和应聘者怎样建立信任和人与人之间的粘性。改善存在的缺点，让目标感更清晰。
