调查显示，1976-2000年，美国高中生的野心和期望越来越大，甚至不可理喻——每个人都认为将来可以成为亿万富翁或是天皇巨星。梦想很丰满，现实很骨感，到他们大学毕业开始工作，就会失望了。
成功期望增长：“成功”属于少数人——只要努力，人人可成功——不努力也有权成功（如小鲜肉和直播网红）。
其实，以上都是错的，成功，是在一系列矛盾中做出艰难选择。
人生要面对许多两难选择，比如事业和家庭、内向和外向、充分评估还是干了再说……如果你去请教“心灵导师”，得到的答案一般会是寻找平衡点，如果你接受了这个答案，恭喜你！你成功地成为了一名——
平庸的人！
如何选择是个极具个人偏好的事，选择的原则是：关键是掌握主动性。
一、共生体套装
我们从蜘蛛侠的故事说起，能力越大，责任就越大，这句蜘蛛侠的名言已深入人心了。话说蜘蛛侠的能力来自于变异和他的红蓝色紧身衣。某一集中，他获得了一套黑白色紧身衣，能力比以前更大，还能随时变成正常服装，免除了手忙脚乱临时换衣服的困窘。蜘蛛侠战斗力暴涨，但他不久就发现，自己很累，脱下紧身衣好好睡了一觉之后，反而更累。
原来紧身衣本身是个有生命的共生体，在蜘蛛侠睡觉的时候，衣服自己回到他身上，带着他做了许多（坏）事，而且逐渐在侵夺他的心智，企图使蜘蛛侠成为它的傀儡。蜘蛛侠以为获得共生体后获得了力量，其实自己反而成为共生体的奴隶。
一个职场人的共生体，就是他的工作。
二、成功人生的四个维度。
有人工作是为了使命召唤，牺牲个人生活也在所不惜，有人工作是陷入游戏不能自拔。两者是区别就是，前者是主动选择的，后者则是被选择。想要把握主动，就得先问问自己究竟想要什么？前两天吴伯凡讲李维斯的故事，就说到李维斯善于辨别自己的目标，放弃了淘金，转做摆渡、运水、做牛仔服，比淘金者赚了更多的钱，他就清楚地知道自己想要达到的目标是什么。
人生究竟想要什么？研究者对一批在某方面特别成功的人物进行访问，问他们是否在生活某一方面后悔没有做好。结果有四个方面，是成功者想要但某一方面又有所欠缺：
1、幸福（happiness）：对生活的乐趣和满足；
2、成就（achievement）：与有相同奋斗目标的人相比，取得的重大成就；
3、意义（significance）：对你所关心的人有正面的影响；
4、遗产（legacy）：在去世后留下的价值观和成就为他人未来的成功铺平道路。
近似于中国古人所云：立德（意义）、立功（成就）、立言（遗产）。这三项是对他人的影响，幸福就是完全个人的主观体验了。
四个维度不可能全都得满分，关键在于你的取舍。
三、选择者和挑选者
现代人在工作、生活中，面临太多的选择，反而得了选择困难症，点菜成为做人的艺术之一，就是选择困难症的典型现象。但从心理上说，我们喜欢“有选择”，因为有可能性，但不喜欢“做选择”，选完连可能性也没了。
你要前进，就必须得选。主动选择总比被局面选择好。根据选择方式，人分为“选择者（chooser）”和“挑选者（picker）”。
“挑选者”比较被动，在所有选择中选择一个最好的，“选择者”比较主动，问清自己想要什么，然后选最适合自己的选项，如果都不行，就改变选项，甚至创造选项。这个区别有点类似于吴军说做事看概率。
选择的另一种原则是“最大化”和“满足”。跳槽多的人比长期在一个企业工作的人收入高，前者是“最大化”，后者是“满足”，但是前者的幸福度下降了，总觉得自己拥有的不是最好的。
选择就有了两个考量标准：做“选择者”还是“挑选者”，想要“最大化”还是“满足”？对于成功四维度来说，最好的办法是，做主动的“选择者”，调整选项，对某些选项达到“满足”即可。“满足”提供了一个限制，有了限制，决策就容易了，否则会陷入这山望着那山高，人心不足蛇吞象的极端。
结论：成功不是算法，而是选择。选择可以调整，但是一定要主动。
总结：
1、成功不在于你手中 有什么条件，而在于你“付出”什么，或者说是“放弃”什么。有舍才有得。
2、成功有四个维度，你可以选择达到什么样成功。
3、选择的关键是主动。
